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父母一般不可以要求子女还抚养费,但收养关系除外。 父母对子女有抚养义务,支付抚养费是履行法定义务,不能要求返还。子女抚养费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
协议离婚抚养权可以另行起诉的。根据相关法律规定,双方离婚后,可以就变更子女抚养权等相关事宜再次进行协商。如果双方协商不成的,可以据此提起民事诉讼,由人民法院判决。
孩子父母可以变更支付的抚养费日期。实际上男女双方可以就子女的抚养费数额变更进行自主协商,然而在协商一致后,对于最后确定的支付子女抚养费的数额通常情况下是从下一个周期起开始执行。
女方可以争取孩子的抚养权的。 一般情况下,抚养权归属按照以下情形处理: 1、两周岁以下的子女,一般随母方生活,母方有下列情形之一的,可随父方生活: (1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不
那先前协议上又没有写抚养费的事你在哪里
不抚养孩子能起诉,抚养子女是法定的义务。根据相关法律规定,不直接抚养子女的一方,应当支付抚养费。抚养费应当包括生活费、医疗费以及教育费等,抚养费是可以变更的。关于不抚养孩子的是否能起诉的问题,还可以点
离婚之后没有抚养权的一方偷偷将孩子带走,这种做法是不合法的,同时也是对孩子不利的。如果孩子的抚养权是通过法院判决来认定的,则可以去法院申请强制执行,要求将孩子带回来。 如果是双方协议离婚并达成的孩子抚
不给抚养费也可以争取抚养权,但是需要满足特定的条件。但是需要注意,在这种情况下,当事人并不是争取孩子的抚养权,而是在申请变更孩子的抚养权。一般情况下,夫妻双方在离婚的时候,就已经对未成年子女的抚养问题作出相应的安排。因此,不直接抚养未成年子
公司可以随便降薪吗 公司是不可以随便降薪资的。 单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为,此行为严重违法、违约。 订立和更改劳动合同,要遵循双方平等自愿、协商一致,不能违反规定。 所以,没有经过协商的情况下,该公司单方就对工资进行降低的
一般而言,抚养费是父母双方共同承担的,所以不直接抚养子女的一方不管是男方还是女方,在离婚后都要按约定给予抚养费。根据相关法律规定,父母双方也可以自行约定,抚养费由直接抚养子女的一方全部承担,另一方不再给付。但是如果经查实,抚养方的经济能力不