我进厂签了三年合同我在试用期想离职被拒怎么办

2024-05-05 21

普法内容

试用期内提前三天书面通知单位可以解除劳动合同，无需经过审批同意。

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公司未与我签劳务合同快三年了。我现在想离职怎么办
可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁。

2024-07-02 11
试用期要签合同吗？我在试用期了？
劳动合同法规定，用人单位自与劳动者建立劳动关系之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同，试用期是包含在劳动合同期限里的，试用期的长短是根据签订的劳动合同的期限来确定的，所以试用期是要签劳动合同的。

2020-05-14 369
进了一个厂人家给我不批离职，还在试用期
试用期劳动者，只要提前3天申请离职就可以。辞职是劳动者的权利，不需要用人单位批准

2024-05-18 12

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未与我签劳务合同快三年了。我现在想离职怎么办
可与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁。

2022-11-02 15,340
我进厂一年了没有签合同怎么办
用人单位自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为与劳动形成了无固定期限劳动合同关系。如果用人单位存在未依法为你缴纳社会保险费等违法情形的，你可以立即解除劳动合同；没有上述情形的，你可以与

2022-10-23 15,340
三年试用期是什么意思？我试用合同签了3年
合同签了3年试用期不得超过六个月。我国法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，

2022-11-11 15,340
三年试用期了我想劳动合同要签啥时候解除合
辞职即解除劳动法规定，试用期内需要提前三天辞职，超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职，企业可以认定其是擅自离职，只能按旷工处理，扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。

2022-10-10 15,340

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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
劳动合同签三年，试用期六个月合法。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不可以超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不可以超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不可以

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三年劳动合同的试用期可以签多久
用人单位如果与劳动者约定的合同期限是三年的，则试用期的时间最长不可超过六个月，且试用期的时间应该要包含在劳动合同期限之内；同时，同一个用人单位与同一位劳动者，只可以约定一次试用期。根据《劳动合同法》关于试用期的规定，如果用人单位与劳动者签订

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租房签了一年合同想走怎么办
租房签了一年合同，如果合同尚未到期就搬走，则承租方应当承担违约责任。就租房而言，通常租赁合同会约定承租方缴纳一定的押金，并约定当承租方违约解除合同时，出租方有权没收押金。即使没有类似约定，出租方也有权要求承租方继续履行合同，或者赔偿出租方的

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