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什么情况可以提出公司解散

什么情况可以提出公司解散

2024-05-23 4
普法内容
公司解散的原因有三大类:一类是一般解散的原因;一类是强制解散的原因;一类是股东请求解散。 1、一般解散的原因 一般解散的原因是指只要出现了解散公司的事由公司即可解散。我国公司法规定的一般解散的原因有: (1)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时。但在此种情形下,可以通过修改公司章程而使公司继续存在,并不意味着公司必须解散。如果有限责任公司经持有23以上表决权的股东通过或者股份有限公司经出席股东大会会议的股东所持表决权的23以上通过修改公司章程的决议,公司可以继续存在。 (2)股东会或者股东大会决议解散。 (3)因公司合并或者分立需要解散。 2、强制解散的原因。 强制解散的原因是指由于某种情况的出现,主管机关或人民法院命令公司解散。公司法规定强制解散公司的原因主要有: (1)主管机关决定。国有独资公司由国家授权投资的机构或者国家授权的部门作出解散的决定,该国有独资公司应即解散。 (2)责令关闭。公司违反法律、行政法规被主管机关依法责令关闭的,应当解散。 (3)被吊销营业执照。 3、请求解散的原因。 新修订的公司法规定,当公司经营管理发生严重困难,继续存在会使股东利益受到重大损失,通过其他途径不能解决的,持有公司全部股东表决权10以上的股东可以请求人民法院解散公司。

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  • 哪些情况下才能提起公司解散
    哪些情况下才能提起公司解散

    下列情况可以提起公司解散诉讼: 一、公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的。 二、股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例,持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议,公司经营管理发生严重困难的。

    2021-12-27 15
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    占股份多少可以提出解散公司

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    2023-05-10 13
  • 出现哪些情形才可以解散公司?
    出现哪些情形才可以解散公司?

    可以请求解散公司的情形有: 1、公司经营管理陷入僵局,持续两年以上无法召开股东会或者股东大会; 2、公司持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议; 3、公司董事长期冲突; 4、法律规定的其他情形。

    2020-09-30 24
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  • 什么情况下公司可以解散?公司有哪些情形的,公司可以解散?解散?

    公司解散,就是使公司这个企业组织解体,取消其所取得的法人资格。这种取消并不是一经解散就立即全部取消,而是有一个清算过程,直到清算完毕,公司的法人资格才归于消灭。公司有下列情形之一的,可以解散: 1.公

    2022-03-05 15,340
  • 公司解散该谁提出可以解散?

    有限责任公司可以提议解散的有持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东,但是应当在法定的情形下。根据相关法律规定,公司解散之后应当进行清算,依法清算之后才能够注销。

    2023-06-14 15,340
  • 公司的股东什么情况下可以提起解散请求?

    股东解散公司之诉条件包括: (一)公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会,公司经营管理发生严重困难的; (二)股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例,持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东

    2022-06-29 15,340
  • 股东在什么情况下可以提出解散公司,法律的规定是什么

    股东提出解散公司的,需要满足的条件有: 首先,解散公司诉讼提起人资格,公司法对可以提起解散公司诉讼的股东条件是有一定的限制的,必须是持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东才有权提起解散公司诉讼。 其

    2023-09-19 15,340
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  • 怎么提起公司解散诉讼 01:23
    怎么提起公司解散诉讼

    提起公司解散诉讼必须符合以下条件: 1、原告应当持有股东10%以上表决权,通常持有公司10%以上股权就代表拥有公司10%以上表决权。 2、公司经营管理已经发生严重困难,例如连年亏损,继续经营将导致股东利益损失不断扩大。 3、原告已经穷尽其他

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孟金龙律师 孟金龙律师

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