公益林补偿资金是给个人的吗

2020-09-07 492

普法内容

国家级公益林平均补偿标准为每年每亩5元，其中管护补助支出4.75元，公共管护支出0.25元；集体和个人所有的国家级公益林补偿标准为每年每亩15元，其中管护补助支出14.75元，公共管护支出0.25元。

《中华人民共和国森林法》第二十八条国家加强森林资源保护，发挥森林蓄水保土、调节气候、改善环境、维护生物多样性和提供林产品等多种功能。第二十九条中央和地方财政分别安排资金，用于公益林的营造、抚育、保护、管理和非国有公益林权利人的经济补偿等，实行专款专用。具体办法由国务院财政部门会同林业主管部门制定。第三十条国家支持重点林区的转型发展和森林资源保护修复，改善生产生活条件，促进所在地区经济社会发展。重点林区按照规定享受国家重点生态功能区转移支付等政策。第三十一条国家在不同自然地带的典型森林生态地区、珍贵动物和植物生长繁殖的林区、天然热带雨林区和具有特殊保护价值的其他天然林区，建立以国家公园为主体的自然保护地体系，加强保护管理。国家支持生态脆弱地区森林资源的保护修复。县级以上人民政府应当采取措施对具有特殊价值的野生植物资源予以保护。

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生态公益林补偿资金用途
林业补助资金使用中属于政府采购管理范围的，按照国家有关政府采购的规定执行。第十条各级财政、林业主管部门和资金使用单位要建立健全林业补助资金管理制度，严格实行预算决算管理。第三章森林生态效益补偿使用管理中央补偿基金必须执行本办法。中央补偿基金

2020-04-16 1,195
公益林补助基金是谁奖励的
公益林补偿资金不是给个人的，而是给集体的，公益林补偿金是各级政府依法设立用于公益林的营造、抚育、保护和管理的专项资金。一般是林业主管部门与承受管护任务的国有单位、集体和个人签订国家级公益林管护合同。

2020-02-01 137
国家公益林可以承包给个人吗
国家公益林可以承包给个人。国家根据生态保护的需要，将森林生态区位重要或者生态状况脆弱，以发挥生态效益为主要目的的林地和林地上的森林划定为公益林。公益林可以承包给个人、企业经营管理，但须符合有关法律法规的规定。

2020-12-02 21

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护林员是（签合同），管护工资是从公益林所有者的补偿资金里出的。
负有特定职责拿了钱就得干活，放任不管白拿钱造成严重后果肯定是玩忽职守。

2022-10-17 15,340
农村公益林补偿款要发放给村集体吗
承包者和村集体是否有合同，如有合同看合同如何约定的，如果没有约定情况，建议携带合同书等资料来律师事务所详细咨询。

2022-10-22 15,340
公益林征收补偿标准
公益林征收补偿标准如下：1、人工成林林地平川地12元/m2，山坡地10元/m2；2、天然成林林地平川地10元/m2；3、人工未成林林地平川地8元/m2，山坡地6元/m2；4、天然未成林林地平川地6元/

2024-03-19 15,340
个人林权所辖内的悬XX占用是否给予个人补偿
农村土地被占，应该是征收，补偿款是村集体的，经讨论后，可以分给村民。《土地管理法实施条例》第26条第1款明确规定：“土地补偿费归农村集体经济组织所有；”土地补偿费则是因集体所有的土地被征收造成土地所有

2022-10-17 15,340

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公益林管理办法
公益林管理方法具体规定如下：砍伐公益林一般会以盗伐林木罪立案，其立案标准为：盗伐林木2立方米至5立方米或者幼树100至200株。根据《国家林业局、公安部关于森林和陆生野生动物刑事案件管辖及立案标准》，盗伐森林或者其他林木，立案起点为2立方米

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被公司辞退补偿几个月的工资
劳动者被公司辞退，如果满足了法定情形的话，公司应当向其支付经济补偿，具体经济补偿根据劳动者在公司工作的年限确定。劳动者在公司工作每满一年的，公司应当支付一个月工资作为经济补偿。工作期限为六个月以上不满一年的，则按照一年计算。工作期限不满六个

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01:26
辞退补偿金的标准是什么
公司辞退员工，员工可要求公司支付其经济补偿金，具体补偿的标准为：经济补偿按照员工在本单位工作的实际年限，每满一年需向劳动者支付一个月工资的标准；如工作满六个月以上但未满一年的，则按一年计算；如果工作不满六个月的，则应该向劳动者支付半个月工资

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