工伤笔录差错影响工伤认定吗

2020-04-29 586

普法内容

工伤认定笔录不会影响认定结果。

《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

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第二节工伤笔录和受伤过程有差错
会有一定影响，发生工伤，建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请

2020-05-01 262
工伤认定后笔录怎么写
工伤认定笔录： 1、劳动者工伤期间受伤的时间、地点、经过以及相关细节。 2、劳动者工伤在医院的诊断证明、伤势程度以及公司有没有为劳动者缴纳社保。

2020-01-31 541
工伤认定期间离职影响工伤认定结果吗
职工在工伤认定期间主动离职也不会影响到工伤认定的结果，一般情况下，员工在工作时间前后因为工作的原因受到伤害的，才能被认定成工伤事故，此外，因工外出期间，因为工作的原因下落不明的，或者患职业病的，原则上都属于工伤事故。【风险提醒】工伤赔偿标

2024-05-29 23

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工伤认定笔录要怎么做
不去录笔录也是可以的，因为你可以放弃工伤认定及相应的工伤保险待遇，这是你的权利。但是这可能导致你享受不到工伤保险待遇。因工作受伤害理应为工伤，但公司是需要调查核实发生的事实情况需要做笔录，也会向其他同

2023-03-23 15,340
员工工伤认定询问笔录问题
1、先提交工伤认定申请。《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可

2022-06-17 15,340
工伤认定主观过错是否会影响工伤认定结果？
即使存在工伤认定主观过错，只要劳动者被相关劳动部门认定为工伤，都可以获得赔偿。只要发生了工伤事故，无论劳动者在发生工伤事故中是否存在过错，都应该获得相应的工伤赔偿。除非有因犯罪或者违反治安管理、醉酒、

2023-08-27 15,340
工伤认定还要笔录吗，怎样规定的？
需要，不过不是工伤申请人员提供证明人，是劳动局工伤科自己去采集证人证言的，你只要证明你是单位的职工，并且是在工作中受伤就可以了

2022-07-30 15,340

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工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功

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认定工伤的流程
认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤，要想被认定为工伤需要同时符合三个条件，分别是在工作时间，工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料。第一份材料就是工

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工伤认定书是自己拿吗
工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的，一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的，而是委托单位申请，那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后

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