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上海五险一金什么标准?

上海五险一金什么标准?

2020-09-14 325
普法内容
单位与个人五险一金缴费比例: 1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。 3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴纳1%。 4、工伤保险缴费比例:单位按月缴纳0.5%,职工个人不缴费,工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定,在0.5%~2%之间。 5、生育保险缴费比例:单位按月缴纳1%,职工个人不缴费。 6、住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况来选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位和职工个人均按职工工资的12%缴纳住房公积金。
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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  • 上海五险一金标准,最新规定是什么
    上海五险一金标准,最新规定是什么

    上海五险一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279元。本市职工住房公积金的缴存基数由月平均

    2024-04-17 42
  • 怎么查上海五险一金
    怎么查上海五险一金

    网上查询:您可以通过登录自己所在市人力资源和社会保障局网站,进行五险一金查询。您可以再搜索引擎输入上面的网站名称点击搜索,来找到以上网站的入口。在网上办事板块,您可以找到您想查询的五险一金查询入口。”电话查询:市养老保险中心统一查询电话(加

    2020-10-05 630
  • 上海必须交五险一金吗
    上海必须交五险一金吗

    需要,这是法定必须的。“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金,“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;工伤保险和生

    2020-07-06 907
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  • 上海五险一金标准,2023最新规定是什么

    上海五险一金标准是,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 职工社会保险缴费基数上、下限分别为21396元和4279

    2023-08-11 15,340
  • 上海五险一金交费比例

    1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部转入个人账户)。2、医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2% 3元3、失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人

    2021-12-13 15,340
  • 上海五险一金好还是不好

    1、五险肯定要比三险好,且是缴的越多,退休时得到的也就越多。2、公积金是你缴一份,单位缴两份,多缴多得,何乐不为呢?!3、永远不会出现你担心的现在缴钱多,退休时却和别人拿的一样多的情况,因为,你的缴费

    2022-03-11 15,340
  • 上海五险一金都包括哪些

    五险是指五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金是指住房公积金。其中,养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同支付,工伤保险和生育保险完全由企业承担。个人不需要支付。这

    2021-12-13 15,340
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  • 厦门五险一金缴费标准 01:11
    厦门五险一金缴费标准

    厦门五险一金缴费标准如下: 1、养老保险缴交比例:公司缴纳比例:14%;个人缴纳比例:8%; 2、医疗保险缴纳比例:公司缴纳比例:7%;个人缴纳比例:2%; 3、失业保险缴纳比例:公司缴纳比例:0.5%;个人缴纳比例:0.5%; 4、工伤保

    4,286 15,340
  • 常州五险一金最低标准 01:20
    常州五险一金最低标准

    常州五险一金最低标准如下: 1、住房公积金缴存基数下限是1660元; 2、社会保险缴费基数为:用人单位以全体职工工资总额为缴费基数,但人均月缴费基数不得低于2564元; 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256

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    五险一金是指养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。用人单位招用劳动者后,应当在三十日内为劳动者办理社会保险登记,为劳动者购买养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险,未按照规定购买社会保险的,劳动行政部门

    3,053 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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159-1026-0523
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