两家公司同一法人可以签合同吗

2020-02-21 34

普法内容

两家公司不可能是同一法人，只可能是同一个法定代表人。同一个法定代表人的两个公司是可以签合同的。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。

《中华人民共和国公司法》第三条【公司界定及股东责任】公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。《中华人民共和国公司法》第四条【股东权利】公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。

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同一法人的两家公司是否可以合并？
咨询工商部门

2024-05-31 35
一个人同时签两家公司合同会咋样
实际中，员工同时签订两份劳动合同的将要承担以下的后果： 1、公司有权终止劳动合同按规定，员工有以下情况的公司可以单方解除劳动合同：员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效。 2、公

2020-07-14 1,071
员工可以和同一老板名下的两家公司签合同吗
鉴于国内现行之《中华人民共和国劳动合同法》并未明文禁止一位员工同时服务于两位雇主，因此是否能够签署两份并行的工作合同，终究要取决于各个企业的具体规定和态度。自雇佣之日起，用人单位即应与劳动者确立劳动法律关系，并需建立健全的职工名册以备核查。

2024-05-02 48

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劳动合同可以两份同时签吗？两份都不在同一家公司。
劳动合同应当由用人单位和劳动者各持有，用人单位应当向劳动者提交劳动合同文本。用人单位未将签订的劳动合同交付给劳动者的，劳动者可以向劳动部门投诉、举报。

2021-11-21 15,340
你好咨询一下同时和两家公司签合同可以吗
1.同时和两家公司签合同的话按照现行法律规定非全日制用工的话可以；全日制的不可以，因此你的情形不可以同时跟两家公司签订劳动合同 2.如果用人单位招用与其它用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其

2024-09-05 15,340
同一集团下两家公司可以合并吗
可以，两家公司合并成一家公司，有两种合并方式，即吸收合并、新设合并。一个公司吸收另一家公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。公司合并，应当由合并各方

2022-06-01 15,340
一个人同时签两家公司合同会咋样
实际中，员工同时签订两份劳动合同的将要承担以下的后果：1、公司有权终止劳动合同按规定，员工有以下情况的公司可以单方解除劳动合同：员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者

2021-12-17 15,340

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没有签合同可以要公司赔偿吗
用人单位没有与劳动者签订书面的劳动合同，一般情况下，劳动者都可以要求公司支付相应的赔偿。具体来说，根据劳动合同法第八十二条规定，如果用人单位，也就是公司自用工之日起超过一个月而不满一年，没有与劳动者订立书面劳动合同的，就应当向劳动者每月支付

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以假公司签合同属于合同纠纷吗
以假公司的名义签订合同，也属于合同纠纷，具体来说属于合同诈骗的行为。以虚假公司的名义与第三人签订合同，侵犯了第三人的合法权益，当事人应当承担相应的民事责任。情节严重的话，当事人甚至需要承担相应的刑事责任。首先需要注意的是，合同纠纷是指，与合

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分公司法人和总公司法人可以是一个人吗
分公司法人和总公司法人可以是一个人。总公司可以设立法人，而分公司没有法人资格，可以由总公司法人代理这类分公司的负责人。法人代表可以为分公司的负责人，法人是企业本身，法人代表是自然人。公司可以下设总公司和分公司，这样的公司是只有一个法人和一个

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