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买了社保工伤怎么赔偿

买了社保工伤怎么赔偿

2021-01-31 14
普法内容
买了社保,劳动者受工伤的,分以下情形赔偿: 一、不需要劳动能力鉴定的 用人单位支付停工留薪期工资福利,工伤保险基金支付医疗费和康复费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费、护理费。 二、需要劳动能力鉴定的 用人单位支付以下工伤赔偿项目:停工留薪期工资福利;五级、六级伤残津贴;劳动者离职的一次性伤残就业补助金。 工伤保险基金支付以下工伤赔偿项目:医疗费和康复费;住院伙食补助费;外地就医交通食宿费;护理费;伤残辅助器具费;劳动能力鉴定费;离职的一次性医疗补助金一次性伤残补助金;一至四级的伤残津贴。
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 《中华人民共和国社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

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刘伟长律师 刘伟长律师

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