工程没有合同应该怎么样办

2024-05-17 5

普法内容

按照法律的规定，建设工程是应当签订书面合同的，但时候有些施工项目比较小，工期比较短，就没有签订相关的合同。这种情况，在实践中如果遇到纠纷就比较麻烦。如果协商不一致，大家可通过提起民事诉讼的方式维权，请求法院判令对方承担相应的责任。如果起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址；当事人是单位的，应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由，署名或盖公章。根据谁主张谁举证原则，原告向法院起诉应提交以下证明材料： 1、原被告主体资格的材料。 2、证明原告诉讼主张的证据。如债权文书（借条、欠条等）、收发货凭证、来往信函、聊天记录等等。

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没签合同，有工资吗？不给应该怎么样办
劳动者需要收集能证明劳动关系的存在的证据，然后去申请劳动仲裁，或是进行投诉，要求支付劳动报酬，以及未签合同需要支付的双倍工资，同时可解除合同，要求赔偿。 1、按劳动法规定，用人单位不发放工资，可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理 2、用

2024-04-24 16
没有合同欠工程款不给应该怎样起诉
没有合同欠工程款不给应按照以下流程起诉： 1、收集能够证明对方拖欠工程款的相关证据，确定管辖法院，并准备好起诉状； 2、携带相关材料到人民法院立案庭立案； 3、等待法院通知。

2020-08-16 224
没有劳动合同，没有工卡，该怎样办
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。 2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。 3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个

2024-05-21 9

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发生工伤应该怎么样办没有劳动合同应该怎么样办，没有保险
没有签订劳动合同的属于事实劳动关系，员工可以主张两方面的权利：一、未签订劳动合同的员工可以主张立即要求补签劳动合同，并要求单位从入职后第2个月开始补发双倍工资差额，最多补发11个月。工作满一年仍未签

2024-10-07 15,340
没有合同没有欠条的工程款应该怎么拿
1、没有合同没有欠条的工程款可以与发包人就工程款的支付进行协商，达成一致后解决拖欠工程款的纠纷。协商无法达成一致的，承包人可以通过收集相关证据进行诉讼，请求人民法院将该工程依法拍卖就该工程拍卖价款受偿

2022-12-03 15,340
没有劳动合同工伤鉴定程序应该怎么样走
不签订合同不影响劳动关系的存在。如果是一样可以认定，其、工伤鉴定程序，和签订合同的是一样的。没有签订的工伤鉴定程序，与签订了劳动合同的，工伤鉴定程序是一样的，均需要经过以下步骤：第一、申请工伤鉴定。确

2022-09-04 15,340
签合同没有三保应该怎样样办
行使无违约责任的便利。一般短期租房可以不签租赁合同，但超过六个月之后，应当办理租赁合同，否则在法律上将视为短期合同，承租人可以随时搬出，而不受违约责任所制约。与房东协商解决。人与人之间的纠纷，差

2023-06-25 15,340

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没有合同的工程款怎么处理
建设单位与承包方未签订建设施工合同，发生工程款纠纷的，可先与建设单位进行协商沟通，要求其支付工程款，如不能达成一致意见的，可以向人民法院起诉来维护自身的合法权益。承包方应当收集证据，证明双方构成建设工程施工法律关系，如招标公告、投标书、中标

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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
根据工伤保险条例的规定，认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此，即使职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系，如果在工作中受伤的，仍属于工伤。职工可以申请工伤认定。由于职工与用人单位没有签订劳动合同，只存在事实上的劳动

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员工不同意调岗应该怎么办
员工不同意调岗公司可以解除劳动合同，并向员工支付经济补偿金。根据我国法律规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者都应当履行劳动合同约定的义务，如果用人单位对员工要调岗的，应当与劳动者沟通协商，用人单位与劳动者协商一致的，可以变更

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