国企职工调到私企劳动部门有告知的责任吗？

2024-06-20 7

普法内容

没有法定通知义务。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

私企有纪检部门吗
私企没有自己的纪检部门。如果属于国企，则属于检察院（反贪局）或纪委立案管辖。如果属于民营企业，则属于公安机关的经济犯罪侦查部门立案管辖。经济犯罪，是指在社会经济的生产、交换、分配、消费领域，为谋取不法利益，违反国家经济、行政法规，直接

2023-03-14 15
国企干部退休后能否到民企任职
国企干部退休后可以到民企任职。具体如下： 1、退休国企干部转任民企职位并无法律禁止，但须遵守相关法律法规。 2、退休后，原国企干部不再受原单位约束，可自主选择职业道路。 3、需注意的是，转任民企职位时，必须遵循《中华人民共和国反不正当竞争

2023-12-26 19
从私企到国企算工龄吗
工龄分为： 1、一般工龄； 2、本企业工龄；一般工龄是指从事生产、工作的总的工作时间，在计算一般工龄时应该包括本企业的工龄。本企业工龄是指在本企业的连续工作时间。工龄的计算方法： 1、连续计算法：就是把你参加工作后，所有经历过的单位工作时间

2020-07-14 1,100

专业问答更多>>

企业职工借调到机关部门有希望升迁吗
一方面看正能量发挥是否较大，另一方看上面是否职位有空缺

2022-10-31 15,340
国有企业人员失职罪都有哪些部门责任
国有企业人员失职罪的刑事责任是，国有企业人员由于失职，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。

2022-06-09 15,340
劳动法职工私企上班摔伤责任如何承担？私企单位是否具有工伤责任？
劳动法职工私企上班摔伤责任按照《工伤保险条例》的规定承担。不论私企、国企，还是其他性质的用人单位，其职工上班时发生伤害事故，都应当按照《工伤保险条例》的规定处理。该条例第十七条第一款中规定，“职工发生

2022-01-24 15,340
海北有专门了解职工的私营企业劳动合同的吗
签订劳动合同是指用人单位与劳动者达成用工意向，用人单位聘请劳动者并与之签订的确认劳动关系的合同。通常比较正式的用人单位都会与劳动者签订与劳动内容相关的劳动合同，内容中会说明劳动范围以及报酬和劳动时间。

2022-08-10 15,340

法律短视频更多>>

00:54
国企退休和私企退休的区别
国企退休和私企退休的区别如下：工资待遇的不同；退休后的待遇不同；缴纳基数不同。根据相关法律规定可知，一般国企当个人工资高于社会平均工资时是按个人工资为基数缴费的，而大多数私企是全部按社保的最低基数给员工缴费的，这样老板可少缴社会统筹费用，所

28,054 15,340
00:56
国企职工判刑后还有养老金吗
国企职工判刑后还有养老金。职工判刑不影响养老金。在职职工判刑后，如果出狱后已经累计缴纳养老保险费满十五年，达到或超过法定退休年龄后，可以领取养老金，反之缴费不满十五年的，则不能领取养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满

4,320 15,340
00:56
国企职工被拘留后果
国企职工被拘留的后果，具体如下： 1、国有企业也要执行相关法律法规，只有如果员工严重违反企业规章制度或受到刑事处罚，企业有权与员工解除劳动关系； 2、治安拘留是行政处罚不是刑事处罚，要看公司的规章制度有没规定。没规定的，就不能开除。行政拘留

7,168 15,340