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公司欠工资法人要承担责任吗

公司欠工资法人要承担责任吗

2024-06-02 5
普法内容
1.如属劳动争议范围内的在职员工欠薪事宜,仍属民事范畴,法人无需担责;但若被判定为拒绝支付劳动报酬并构成犯罪行为,法人将作为公司领导层承担相应法律责任。 2.当用人单位确实面临生产经营困境和资金周转难题时,经与内部工会充分协商后,可延迟一个月支付员工工资。此决定需向全体员工发布,同时上报相关主管部门备案,无主管部门则需向市或区、县劳动保障行政部门报告。
《中华人民共和国劳动法》
第九十一条  用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:\n(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;\n(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;\n(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;\n(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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张神兵律师 张神兵律师

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