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劳动法可否有爸妈病重住院陪护假

劳动法可否有爸妈病重住院陪护假

2024-06-26 19
普法内容
1、劳动法对直系亲属生病陪床是无限定能够享受假期的,直系亲属陪床只能请事假的,如果直系亲属离世的,按限定能够享受丧假的。 2、法律依据是《关于国营公司工人请婚丧假和路程假问题的通知》〈国家劳动总局财政部80劳总薪字29号、80财企字41号〉一、工人本人结婚或工人的直系亲属(爸妈、另一半和娃儿)丧命时,能够根据具体情况,由本单位行政主管准许,酌情予以一至三天的婚丧假。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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