单位给职工办理失业手续怎么办

2023-04-27 13

普法内容

单位给职工办理失业登记手续的程序： 1、用人单位出具终止或者解除劳动关系的证明； 2、将失业人员的名单告知社会保险经办机构； 3、失业人员持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明到指定的公共就业服务机构办理失业登记； 4、失业人员凭失业登记证明和个人身份证明办理领取失业保险金的手续。失业证明的作用如下： 1、失业证是领取失业保险的合法证明，失业人员可凭失业证到户口所在街道或人事关系所在地办理失业救济金失业； 2、失业人员可以以失业证作为凭证，享受就业服务、办理录用登记的资格； 3、失业人员凭失业证可享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策； 4、失业人员可凭失业证可以办理小额无息贷款，利息由国家来补贴。停止享受失业保险待遇情形： 1、重新就业的； 2、应征服务兵役的； 3、移居境外的； 4、享受基本养老保险待遇的； 5、被判刑收监执行或者被劳动教养的； 6、无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者职业介绍机构介绍的工作的； 7、有法律、行政法规规定的其他情形的。综上所述，单位不能给员工办理失业登记，失业人员自己办理，但单位应当为失业人员出具离职证明，并且将失业人员的名单告知社会保险经办机构。失业人员携带离职证明、身份证、户口本等资料到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

《中华人民共和国社会保险法》第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

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