如何享受工伤保险待遇

2020-03-30 298

普法内容

工伤认定的程序包括申请、受理、审核、调查核实、鉴定等，有严格的时限。职工因为工作负伤，经治疗致残，影响其劳动能力的，需要进行劳动能力的鉴定。劳动能力鉴定是职工享受残疾待遇的重要前提。工伤职工劳动能力鉴定有三个条件：一是经过治疗，伤情处于相对稳定状态；二是必须有残疾，主要表现为身体残疾；三是必须对工作和生活有直接影响，残疾程度影响了员工的劳动能力。

《中华人民共和国工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。标准为：一级伤残为二十七个月的本人工资，二级伤残为二十五个月的本人工资，三级伤残为二十三个月的本人工资，四级伤残为二十一个月的本人工资。

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农民工工伤能否享受保险待遇，工伤保险待遇有哪些
一、农民工工伤能否享受保险待遇农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益，各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。各地要将农民工参加工伤保险，作为今年工伤保险扩面的

2024-06-03 42
农民工工伤能否享受保险待遇？
《工伤保险条例》规定，所有与用人单位建立劳动关系的劳动者都享有工伤保险的权利，用人单位应当为包括农民工在内的职工缴纳工伤保险费。劳动和社会保障部在二○○三年三月二十日给最高人民法院民事审判第一庭的《关于农民工适用劳动法律有关问题的复函》中规

2024-06-06 9
参保职工如何享受基本医疗保险待遇？
单位和职工按规定办理有关参保手续，履行缴费义务后，由市社保中心为其建立个人医疗帐户，发放《医疗保险证》、《医疗保险病历》和《社会保险卡》（ic卡），职工自缴费次月起享受医疗保险待遇。参保职工可持以上证卡到定点医疗机构就医，也可持处方到定点零

2024-05-25 5

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职工工伤享受哪些工伤待遇，工伤保险待遇发生后，如何享受工伤待遇
（1）在医疗期间享受如下待遇：①工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。②工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费

2022-01-25 15,340
工伤复发后，如果是再次享受工伤保险待遇，还可以享受工伤保险待遇
根据工伤保险条例规定：第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治

2022-02-08 15,340
农民工能享受工伤保险待遇吗？农民工能享受工伤保险待遇吗？
为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，国务院《工伤保险条例》已于2003年4月16日公布，自2004年1月1日起施行。《工伤保险条例》规定，我国境内的各类企业、有雇工的个

2022-10-20 15,340
生育保险待遇如何享受
根据《社会保险法》第五十四条，用人单位已经缴纳生育保险费的，职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。从生育保险基金中支付所需资金。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

2021-11-18 15,340

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十级伤残证能享受什么待遇
工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位

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劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的条件有两个： 1、养老保险缴费年限满15年； 2、劳动者达到退休年龄且办理退休手续。城乡居民养老保险的养老金包括两个部分：基础养老金和个人账户养老金。其中基础养老金的最低标准由中央确定，地方政府可适当提

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男方交的生育险能享受什么待遇
男方交的生育险能享受以下待遇： 1、津贴类生育津贴，男性职工的生育险通常会是10天的带薪休假，个别地区规定男性的带薪休假时间为15天，主要按地区和单位的规定。生育补助金的第二部分，叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点，就是1个月的当地职

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