小时工解雇有工资么

2024-06-09 6

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解雇员工工资多长时间发
解雇员工工资应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时，要根据员工工作年限支付经济补偿。根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动

2024-06-01 8
公司解雇员工工资是当时结么
怎么结算没有具体的标准，可以双方协商。

2024-06-23 6
解雇时补偿工资是按基本工资还是所有工资计算
按基本工资计算。对于病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80就可以。

2024-07-13 6

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解雇员工工资是当时结么
怎么结算没有具体的标准，可以双方协商。

2022-10-31 15,340
工厂解雇员工24小时内不发工资违法吗
工厂解雇员工之后，24小时之内不予支付工资是违法的。不仅需要支付工资，根据解除的原因有的情况下还需要支付经济补偿或赔偿。劳动者被用人单位解除劳动关系（开除、解雇、炒鱿鱼），是否应该支付补偿或赔偿，大体

2022-02-13 15,340
什么时候解雇员工工资发放
解雇员工工资应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时，要根据员工工作年限支付经济补偿

2023-02-22 15,340
解雇员工工资多长时间发
解雇员工工资应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时，要根据员工工作年限支付经济补偿

2023-06-28 15,340

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01:07
解雇员工赔偿标准
首先，在大多数情况下，公司单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限。当然，也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的，比如：因为员工的个人过失给公司

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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动

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01:14
拖欠农民工工资如何解决
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况，建议员工先找老板进行协商；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应

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