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公司破产,清偿顺序是,支付破产费用、共益债务后,按照下列顺序进行清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)
企业破产清算不够支付员工赔偿的处理有: 1、破产财产不足以清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,补偿金,基本养老保险、基本医疗保险费用的,按照比例分配; 2、企业没有财产可供清偿的,裁定终结破产清算程序。
经劳动合同当事人协商一致, 企业破产买断工龄补偿金规定由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。
企业工龄补偿金到底该怎么付? 2007年04月20日10:16[我来说两句][字号:北京日报我是一名国有企业职工,是从另一个国有企业调过来的,我单位改制要精简人员,职工可以买断工龄,自谋职业。政策是外
公司破产,清偿顺序是,支付破产费用、共益债务后,按照下列顺序进行清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法
劳动合同约定,企业破产不支付拖欠员工工资违法。根据《企业破产法》第四十八条、第一百一十三条规定,企业破产,拖欠的职工工资,由管理人进行调查并公示,破产财产在支付破产费用和共益债务之后,优先清偿。用人单
工龄补贴的计算方法: 1、连续计算法 也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间
根据我国企业破产法的相关规定,企业的破产程序主要包括以下几方面: 1、由企业债权人提出破产清算申请。债务人可以提出重整、和解或者破产清算申请; 2、政府有关部门对申请进行受理,其中,公用企业和国计民生有重大关系的企业和政府部门给予资助或采取
企业破产资不抵债员工有没有赔偿看具体情况。 根据企业破产法相关规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用
根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知,公司申请破产程序的流程如下:首先,债权人或者债务人本身可以向法院申请破产,破产申请书应载明申明目的、基本情况等必要事项。因为公司破产需要经过法院的判决、裁定后,公司才能进入破产程序。如果没有经