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房屋租赁合同都是一年一签,也有一签三年或者五年的。租房合同期限没有规定必须是几年一续签,这个根据个人的需求而定,双方可以协商,决定租房几年,到期后再双方协商继续签订租房合同。
是的。签订合同正常是合同双方各执一份,如果要求严格,合同会是一式三份,经甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,某某机关备案一份。 合同一经当事人双方签字生效就具有法律上的效力,这时候如果发现不利于自己的条款想要反悔基本是不可能的。
一房二卖合同的法律效力有: 有效合同的当事人有权要求卖方履行合同,交付房屋; 可撤销合同的当事人和无效合同的当事人在知道之日起一年内可以请求法院或仲裁机构予以撤销合同,并要求卖方承担返还已付购房款及利息、赔偿损失以及承担不超过已付购房款一倍
如果租房合同中约定提前退租的相关处理方法,那么签了一年租房合同提前退租可以吗,可以跟据合同约定,向出租房申请退租,以退还未承租期间的租金。如果如果租房合同中没有约定提前退租的相关处理方法,可以积极与出
租房没有规定必须签一年合同,租房期限应当由出租人和承租人约定。根据《民法典》第七百零四条规定,租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。第七百
根据《合同法》第四十四条合同的生效依法成立的合同,自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。 第九条订立合同的能力当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为
租房子签了一年合同想转租应当征求出租人的同意。经出租人同意的,可以将租赁物转租给第三人。转租后第三人造成租赁物损失的,承租人应当赔偿损失。未经出租人同意转租的,出租人可以解除合同。
劳动合同一年一签合法。劳动合同期限通常是可以任意进行确定的,只要双方协商一致。但是如果已经签订了两次固定期限劳动合同,在第二份劳动合同到期后,如果双方都愿意续签,单位应当签订无固定期限劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,固定期
房屋租赁合同的内容是由出租方和承租方协商一致的。房屋租赁合同可以由房东来准备,也可以由租客来准备。法律并没有限制只能由哪一方来准备合同。一般实际生活中是由房东来准备房屋的租赁合同,但是租客如果对于租赁合同的条款有异议的话,那么双方可以进行协
合同效力问题是合同法上的一个核心问题,因为无效合同的判断直接决定着合同的效力问题,对交易影响较大。我国合同法第五十二条明确了合同无效的判断标准。根据我国合同法第五十二条的规定, 有下列情形之一的,合同无效: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立