雇佣司机出了事故谁承担责任

2024-05-13 13

普法内容

若所雇用之司机在行驶过程中遭遇交通事故，通常情况下，该责任由雇主承担，然而，当雇员出现故意行为或严重过失时，雇主有权向其进行追偿。依据《中华人民共和国民法典》相关法律条款，如雇员在履行职务期间对第三人造成损害，用人单位需承担相应的侵权责任。只有在雇员实施的行为属于故意为之或者严重过失误，雇主方可向其进行追索。在此种情形下，倘若司机在执行工作任务中发生交通事故，用人单位首先需要先行承担侵权责任，随后再依据实际情况向司机提出追偿要求。

《中华人民共和国民法典》
第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。\n提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

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