民法典劳动法新规

2021-03-25 2,698

普法内容

当事人的主体资格问题、劳动合同终止问题等。

《中华人民共和国民法典》第十七条十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。第六十九条有下列情形之一的，法人解散：（一）法人章程规定的存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现；（二）法人的权力机构决议解散；（三）因法人合并或者分立需要解散；（四）法人依法被吊销营业执照、登记证书，被责令关闭或者被撤销；（五）法律规定的其他情形。

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新民法典年劳动关系
劳动关系是劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动者接受用人单位的管理，从事用人单位安排的工作，成为用人单位的成员，从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。用人单位，是指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织

2021-04-19 1,268
民法典新规劳务合同
员工辞退老板不支付违约金，员工在试用期辞职不需要承担违约责任，单位不签合同，给员工双倍工资等。

2021-03-31 2,684
民法典民法典新规，法律上怎么解决？
民法典具体对婚姻作出了以下新规定：1．增加了男女离婚时的冷静期。夫妻任何一方在冷静期内反悔的，可以在内向婚姻登记机关撤回申请离婚的登记；冷静期满后三十天内，不去申请离婚证的，视为撤回登记。2．明确了人民法院判决当事人不准离婚后，双方又分居满

2024-04-29 23

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劳动法并入民法典了吗
劳动法没有并入民法典。劳动法自1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过。新中国成立后，中国先后制定了《劳动保险条例》、《劳动保障监察条例》、《劳动争议调解仲裁法》、《女职工劳动

2024-04-26 15,340
民法典规定劳动仲裁期间变更法人
劳动者申请劳动仲裁期间法人变更的，是不影响劳动者申请劳动仲裁的。法人仅仅是代表公司，主体依然是公司，由变更后的法人承担责任。《中华人民共和国民法典》第五百三十二条规定，合同生效后，当事人不得因姓名、

2024-08-30 15,340
根据民法典新规定劳动合同条款违约金多少
只有在两种情况下可以约定由劳动者承担违约金的条款：一是有专业技术培训;二是需保守商业秘密即有关竞业限制。除此之外，不能约定由劳动者承担违约金。因而，劳动者辞职时，用人单位如援引签订的劳动合同要求劳动者

2023-05-19 15,340
农村土地法民法典新规定
农村土地的《民法典》新规定是：农村的土地和森林、山岭、草原、荒地、滩涂属于村集体财产，村集体的成员可以承包土地或者林地等，但是不能买卖村集体的土地和林地。

2023-06-14 15,340

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新民法典2021年新规工伤赔偿
新民法典2021年新规工伤赔偿如下：每个地区标准不同一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算，其中一次性伤残补助金为本人11个月工资；一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费以统筹地区上年度社会平均工资为标准计

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夫妻债务民法典新规定
根据《民法典》关于夫妻债务的相关规定： 1、夫妻离婚时，其共同债务应该共同偿还，如果共同财产不足偿清或财产归双方各自所有的，则需由双方协议偿清；如果协议不成，则由法院进行裁决； 2、夫妻一方在事后追认或者夫妻双方共同签名等共同意思表示双方所

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离婚房产分割民法典新规
离婚房产分割民法典的新规主要是指，最高院发布的民法典婚姻家庭编的司法解释一。其中规定了：对于子女登记结婚后父母出资的房屋所有权，有约定的，按照约定；没有约定或约定不明的，推定为对夫妻双方的赠与。这与原来司法解释二规定，“该出资应当认定为对夫

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