上班期间中毒、、能要赔偿吗

2024-06-14 15

普法内容

如是由单位有毒有害物质引起中毒的，属于工伤，应由单位承担全部责任。

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上班期间和上班途中遇到工伤可以要求赔偿吗
工伤期间去上班不影响赔偿项目领取，但不能再享受停工留薪期。停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变的期限。

2021-12-20 29
上班期间木工中途退场了公司需要赔偿吗
需要赔偿，可以先协商，协商不成去法院起诉。施工合同，补充合同和现场签证中如对停工日期，看护费用，周转材料和机械停滞已有约定时，应按照约定的原则作为计算补偿的依据。事前没有约定补偿原则的，双方可另协商处理。

2021-02-07 157
在工厂上班食物中毒怎么赔偿
因接受餐饮服务或者购买食物而中毒，首先构成侵权，可以向经营者主张侵权损害赔偿，具体包括，医疗费、护理费、营养费、住院伙食费、误工费等。其次如果经营者明知商品或者服务存在缺陷仍然提供，造成损害后，受害者还可以在主张了侵权损害赔偿之后再主张损失

2021-01-12 563

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上班期间能吃餐吗上班途中
属于工伤，建议尽快索赔，需要帮助可以联系我。

2022-10-30 15,340
上班期间工伤没领社保能要求赔偿吗？
上班期间造成工伤，公司没有为员工购买社保时，可以要求公司按照《工伤保险条例》的规定承担工伤保险费用。根据《工伤保险条例》第六十二条第一款、第二款的规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的

2023-01-01 15,340
临时工上班期间受伤能要求工厂赔偿吗
临时工在工厂因工作原因与同事打架受伤的，被认定为工伤，可以要求工厂赔偿。若工厂不赔偿，临时工可以到劳动监察部门进行投诉、劳动仲裁委申请仲裁等。

2022-11-11 15,340
工伤保险在上班期间能赔偿的吗
因个人原因，在上班期间发生打架受伤的，不能够认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间

2022-06-13 15,340

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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
如果员工在工作期间突发意外死亡，那么可以算是工伤，可以按照国家规定的工伤保险条例来赔偿，但是需要满足是在上班期间其实因为疾病原因，并且在二十四小时之内抢救无效死亡，可以认定是为工伤。公司需要赔偿丧葬费，以及亲人的体恤费，以及一次性工亡补助金

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上班时间死亡如何赔偿标准
劳动者上班时间死亡的，那么死者近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿金。丧葬补助金一般是6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡职工生前提供主要生

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员工上班打架辞退需要赔偿吗
员工上班打架辞退是否需要赔偿，要按照实际情况来定。在劳动关系存续期间，劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的，用人单位可以解除劳动合同关系。用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的，应当依法向劳动者支付赔偿金。但是如果造成受害

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