报工伤是个人还是单位

2021-01-30 11

普法内容

报工伤一般由单位申请，如果单位没有在规定期限内申请，则个人可以申请，法律规定的单位申请工伤认定的期限是在事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起30日。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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2020-01-17 895
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2022-10-21 1,276
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2020-04-29 369

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&&&工伤报销直接给单位还是个人
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2024-03-29 15,340
单位申报的鉴是单位还是个人申报
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2022-10-23 15,340
工伤医疗费用是给单位还是个人报销？
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2023-03-24 15,340
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单位报是30日内，个人是12个月内。一定注意时间限制，否则过期就买法进行工伤认定了。

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报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定，用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出，工伤职工或者其直系亲属提出申请的，应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所

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问五险一金个人和单位的比例是多少
五险一金个人和单位的比例是： 1、养老保险缴费比例，单位缴纳21%，职工个人缴纳8%； 2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元； 3、失业保险缴费比例，单位缴纳2%，职工个人缴纳1%； 4、工伤保险缴费比例，单位按月缴纳

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