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劳动者在下列时候可以去劳动监察部门投诉:用人单位不按合同约定向其足额支付工资的;支付给劳动者的工资低于当地最低工资标准的;或者安排加班后不按规定付加班费的等。
只要遇到与劳动有关的问题,随时可以去劳动监察部门投诉。劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的
可以向劳动监察机构投诉的问题:用人单位违反工资支付规定的;用人单位违反录用和招聘职工规定的;用人单位违反社会保险规定的;从事劳动能力鉴定的组织或者个人违反劳动能力鉴定规定的;用人单位违反有关劳动合同规定的;用人单位制定的劳动规章制度违反法律
将用人单位匿名投诉到劳动监察大队,劳动监察大队不会受理。劳动监察大队受理劳动投诉案件必须要明确双方当事人的具体信息。
你说的是哪个部门不受理是劳动仲裁吗那你还要问清楚不受理的原因你问的有点太简单了。
可以同时进行。向劳动监察部门投诉,主要准备一些你想要投诉的相关问题方面的材料,以及你与用人单位之间存在劳动关系的证据如合同等。向劳动监察部门投诉和申请仲裁,程序是不一样的,当然结果也不同。投诉是直接将
这个最好劳动仲裁;第一,你要收集好你在公司上班的证据,电脑聊天记录、打卡记录、工作牌等‘第二,你这个可以获得一笔经济补偿,大约是你每个月工资的5倍左右,没签书面合同企业要付双倍工资,而且一般都能拿到,
工伤投诉找人社局以及劳动仲裁机构提出投诉。如果对工伤认定部门工作人员的处理结果不服,那么可以向人力资源和社会保障局局长投诉,也可以直接向劳动人事争议仲裁院申请仲裁。单位和个人申请工伤鉴定须提供: 1、工伤认定申请表; 2、受伤害职工的身份证
澳门可以签证的时间如下: 1、自8月12日起,广东省珠海市公安机关出入境管理部门,恢复办理珠海市居民赴澳门旅游签注; 2、8月26日起广东省公安机关出入境管理部门,恢复办理广东省居民赴澳门旅游签注; 3、全国公安机关出入境管理部门,于9月2
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资。 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的。 3、低