加班去哪投诉

2024-05-08 0

普法内容

《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；（九）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。劳动法第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第38条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过36小时。据此，用人单位如果要加班，必须与工会或劳动者协商一致后才可以，且不得超过规定的时间。每周至少要休息一天。如果违反前述规定的，就属于违法延长劳动时间。劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察投诉举报。

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去哪里投诉公司加班的问题？
根据年一所说明的情况看，该单位肯定是违反了劳动法的，超时加班，不管它付给你们多少加班费，都是属于违法的，劳动法规定的上班时间和加班时间是，每周上班不得超过6天，每天不得超过12小时，你所说的单位如果确实存在这样严重的超时加班问题，你应该连同

2024-05-24 23
公司加班不给加班费找哪投诉
公司加班不给加班费可以向所在地劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁，因为公司加班不给加班费违反了《劳动法》第四十四条的规定，侵害了劳动者的权益。

2020-06-13 421
在哪里投诉强制加班
强制加班可以向劳动行政部门投诉。具体情况如下：（1）强制加班可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款；（2）用人单位由于生产经营需要延长工作时间，应当与工会和劳动者协商，一般每日不得超过1小时；（3）劳动

2022-10-21 648

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厂里加班投诉去哪里投诉？怎样投？
加班费一般随下月工资发放，因此具有一定滞后性。单位发没发加班费，要等发工资的时候才知道。所以在下次发工资时，一定要留意你的工资条。没领到加班费可向劳动部门投诉。在国庆期间加班，如果拿不到加班费，劳动

2022-08-01 15,340
单位不给加班费去哪里投诉, 要去哪里投诉
劳动者和用人单位建立劳动关系，按照《劳动法》规定，劳动者每周至少休息一天，可实际没休息，也不给加班工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳

2022-03-03 15,340
去哪里投诉公司加班的问题？
根据年一所说明的情况看，该单位肯定是违反了劳动法的，超时加班，不管它付给你们多少加班费，都是属于违法的，劳动法规定的上班时间和加班时间是，每周上班不得超过6天，每天不得超过12小时，你所说的单位如果确

2022-08-07 15,340
律师加班超过40小时去哪里投诉
这个去劳动局投诉不然也可以起诉要求支付经济补偿金

2022-10-07 15,340

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00:55
房东坑电费去哪里投诉
房东坑电费可以去供电企业投诉。也可以要求房东给予水电通知单来缴费，如果不给的话，房东属于违约，可以解除租赁合同。房东乱收水电费本身就是违规的行为，有关部门会按照法规进行处置。经过调查，如果事实确实如此，就会要求房东把违规收取的电费退还，同时

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开发商逾期交房去哪投诉
开发商迟迟不向业主交付房屋，导致业主无法收房，也无法对房屋进行装修和居住使用，此时业主可以投诉开发商。业主投诉主要是向房屋建设管理机关进行反映投诉。向房屋建设管理机关进行投诉的时候，一定要注意方式方法，不能够游行，不能够闹事，可以采用书面的

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员工工资不发去哪里投诉
不给发工资的投诉方式，一般有以下的三种方式，具体如下：1、向用人单位所在地的劳动局投诉；2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁；3、对仲裁裁决不服的，可以向人民

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