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这个取决于公司为员工缴纳社保的基数,目前个人缴纳社保基数的比例为: 1.养老保险单位交纳19,个人交纳8 2、医疗保险单位交纳9,个人交纳2(加每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金,由个人承担) 3、失业保险单位交纳 0.5,个人
按个人所得税法你说的情况是应该扣缴个人所得税的,由于你父亲不是水厂的员工所以不适用工资所得,应该是劳务报酬所得,工资所得的起征点才是2000,劳务报酬所得每次收入不超过四千元的减除费用八百元税率为百分之二十,你说的几个人2000那到看每一个
工资一万三扣除五险一金要 1625,计算方式主要为个人所得税:【(13000-3500-1625)-555】乘以20%= 1020,实际收入:13000-1625-1020=10355。计算公式为:应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费
营业税=服务业收入*税率为5%(适合有服务业的企业)(月报); 增值税=商品销售收入(不含税)*3%(适合小规模纳税人)(月报); 增值税=商品销售收入(不含税)*17%-进货金额(不含税)*17%(
公司纳税多少是根据营业额及所得额来确定的,与注册资本的大小无关。
税前工资达5000元需要交税。 个税税率表:全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%; 2、超过1500元至4500元税率为10%; 3、超过4500元至900
1.工资一万,工作50年不参保、不缴费既没有退休也没有养老金。? 2.就是参保缴费,与你在职的工资也没有丝毫关系。无法计算,养老金计算需要许多数据,还得需要:缴费年限、缴费平均指数、个人账户资金余额、
五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的,个人缴纳社保的缴费基数各地不同,而且不同工作其具体的每一项具体险种的缴纳额度也不相同。 具体金额要看各地的情况。各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际状况选择基数缴纳。 缴费基
民政局一月工资多少,是按照所在岗位和地区的不同而不同。在一线城市的普通岗位,民政局的员工工资在三千元左右;在二三线城市的普通岗位,民政局的员工工资在二千元左右;而一些县城地区,民政局的员工工资在一千五百元左右。根据相关法律规定,公务员实行国
自己交五险一个月要交多少钱,根据缴纳比例的不同有所区别。五险一金分为社保和住房公积金两部分,其中社保又分为了五个险种,分别是养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险,每个险种都有自己对应的缴费比例。公积金也是分为单位缴纳部分和个人缴