五险当中的工伤险是干什么的

2023-04-27 11

普法内容

工伤保险的保障内容如下： 1、工伤保险可以赔偿职业病。主要包括一些长期接触粉尘、有毒有害物引发的严重疾病； 2、工作中发生意外，也可以获得工伤赔偿。比如加班劳累猝死、上下班途中意外，出差时间受伤等，都算工伤。工伤的认定标准如下： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的：就是在工作的时候或者在工作的地方，比如办公室或者工厂或者工地因为工作受伤的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的：就是在快下班或者刚上班的时候在办公区域因为工作受的伤； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的：就是在工作区域上班的时候，因为工作受到了别人暴力的伤害等等意外伤害原因受的伤； 4、患职业病的：因为职业得病的，比如教师的咽喉炎等等因为工作生病的； 5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。综上所述，工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。【法律依据】《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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五险一金中的伤残保险工伤保险是不是发工伤
五险里面包含工伤保险,五险是养老保险、医疗保险、失业保险、失业保险、生育保险,一金是住房公积金。

2020-05-11 160
医保是五险当中的吗
医保是包含在五险当中的： 1、“五险一金”当中的“五险”其实就是大家常说的“社保”。而社保就包含有基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险； 2、医疗保险一般指的是基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立

2022-12-09 35
五险中工伤保险的具体范围包括什么?
工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位等组织和有雇工的个体工商户。公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。

2020-04-22 480

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医保是五险当中的吗
医保是包含在五险当中的：1、“五险一金”当中的“五险”其实就是大家常说的“社保”；2、医疗保险一般指的是基本医疗保险；3、基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上政府的资助，

2024-03-08 15,340
什么是工伤保险，工伤保险中的避免风险伤保险是什么
不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2、0.4、0.7、0.9、1.1、1.3

2022-07-06 15,340
工伤保险中的医疗费和工伤补助是用来干什么的
工伤待遇原则规定： 1、医疗康复待遇（含医疗待遇[医疗费、交通费、住院伙食补助费等]、留薪期内待遇和康复待遇。其中：工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付）； 2、伤残待遇（含

2022-03-23 15,340
五险一金是干嘛的
五险一金就是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。其中养老、医疗和失业保险是由企业和个人共同缴纳的保费，而工伤和生育保险完全是

2022-04-18 15,340

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单位的五险都是什么险
单位的五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。 1、养老保险，就是俗称的退休金，在工作期间缴纳，但是要达到法定退休年龄后才能领取； 2、医疗保险，在住院时享受国家的医疗报销政策； 3、失业保险，在失业后领取相应的失

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五险是哪五险
今天和大家分享一下五险有哪些种类五险是指五种保险，通常包含：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险五种。其中医疗保险、养老保险、和失业保险，这三种险是由员工个人和用人单位共同缴纳的保费，而生育保险和工伤保险则全部需要由用人单位承

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工伤保险费应当由什么缴纳
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额，为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责： 1、根据省、自治

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