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企业法人的终止条件是: 1、公司章程规定的营业期限届满以及章程规定的其他解散事由出现; 2、因公司合并或者分立而解散; 3、股东会议决议解散; 4、被吊销、责令关闭或撤销; 5、股东起诉请求解散公司。 《中华人民共和国公司法》第一百八十条规
1、企业法人终止,应当向登记机关办理注销登记并公告。 2、企业法人解散,应当成立清算组织,进行清算。企业法人被撤销、被宣告破产的,应当由主管机关或者人民法院组织有关机关和有关人员成立清算组织,进行清算。
企业法人终止的方式:解散公司事由发生,通过修改公司章程,重整,减资等途径不能解决,应当申请解散公司,且需要及时成立清算组,清算债权债务。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销
终止企业法人需要以下条件: 一、企业法人解散或者被宣告破产; 二、企业法人依法完成清算、注销登记; 法人终止必须经有关机关批准的,应当经批准。
劳动合同终止需要什么条件?关于劳动合同终止的条件,下文为大家详细介绍。劳动合同的终止,是指终止劳动合同的法律效力。从狭义上讲,劳动合同的终止是指劳动合同的双方当事人按照合同所规定的权利和义务都已经完全
1、企业法人合法终止的办法:在解散公司事由发生后,通过修改公司章程,重整,减资等途径不能解决,应当申请解散公司,且需要及时成立清算组,清算债权债务。公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股
企业法人变更程序包括:1。公司为有限责任公司的,应当按照章程的规定召开股东大会,作出变更法定代表人的决议。变更登记涉及修改公司章程的,股东大会应当共同修改章程;或者根据章程召开董事会并作出决议,股东大
终止合同需要的手续:用人单位应当在解除或者是终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工
根据《公司法》的相关规定,有限责任公司的设立,应该要具备以下的条件: 1、有限责任公司的股东人数,要符合法定的人数要求,具体为2人以上50人以下,一人有限责任公司的股东为一个自然人股东或者一个法人股东; 2、必须是公司全体股东认缴的出资额;
外资企业变更法人需要的资料有以下九种,分别是: 1、企业关于法定代表人或董事会人数变更的申请书,原件二份; 2、企业董事会关于法定代表人或董事会人数变更及修改合同、章程的决议原件、复印件各一份; 3、企业原董事会成员名单,原件、复印件各一份