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1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的劳动能力等级核算赔偿数额,享受工伤保险待遇。 4、与单位就赔偿问题进行协商,协商不成的,可以到当地劳动仲裁提请仲裁申请,维护自己的合法权益。 工
职工对工伤认定不服的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。经过行政复议或者行政诉讼之后,第二次出具的工伤认定的结论就是最终的结论。
1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的劳动能力等级核算赔偿数额,享受工伤保险待遇。 4、与单位就赔偿问题进行协商,协商不成的,可以到当地劳动仲裁提请仲裁申请,维护自己的合法权益。 工
如果是在执行职务过程中,可以起诉法院。
由于第三人原因造成的工伤,工伤医疗费用原则上应由第三人承担。第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。
第一,你要到医院去治疗,看病时一定要用你自己的真实姓名,不然以后会有麻烦。 第二,你的病例报告自己一定要保留原始的,然后在一个月内,去指定的医院去做伤残鉴定。这些你都做好了,就可以向企业业主索赔或者向
法律分析 出现工伤,个人可以在事故发生之日起的一年内向社会保险行政部门申请工伤认定,若用人单位未依法购买工伤保险的,由该单位支付工伤保险待遇;用人单位不承担责任的,劳动者可以依法向劳动仲裁委员会申请仲
拖欠工程款维权方法如下: 1、申请诉前保全财产,迫使对方主动和解。申请诉前财产保全不仅仅可以防止债务人逃避债务,转移财产,也可以迫使债务人主动和解,可以在短时间内追回债务; 2、债权人可以向法院提起诉讼。民事诉讼是指法院,当事人和其他诉讼参
目前版权登记的著作人有以下四种维权方法:自行协商,调解,仲裁,民事诉讼。如果双方能在侵权行为发生之后和解,则既可以使著作权人迅速有效地实现和维护自己的权益,也可以使侵权人避免声誉的损害。不愿意协商或者协商不成,当事人可以直接向法院提起民事诉
股东若在行使权利时必须遵守以诚信原则为行为准则,不得滥用控制权以损害中小股东的合法权益来获取自身的私利。在公司营运的各个环节,都不应当以牺牲中小股东利益为代价追求公司的利益。具体来说,首先,在股东大会的召开和决议过程中,为使小股东利益得到保