公司不给加班费应该怎么样办？

2024-06-26 4

普法内容

企业不给加班费，违反劳动法、劳动合同法等相关法律法规，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队对企业下达限期支付通知，如果逾期不支付的，企业应当按应付金额的50－－100加付赔偿金。《中华人民共和国劳动法》第四十四条中华人民共和国劳动合同法第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。《劳动合同法》第三十八条《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条

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加班费。公司不／给，我应该怎么办
收集证明你加班的证据如考勤记录加班申请同事证言等可以申请劳动仲裁要求其支付加班费

2024-06-04 9
企业加班不给公司加班费怎么办
员工被安排加班的，用人单位应当支付加班费，用人单位不支付加班费的，劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁。

2020-02-24 124
周末加班费标准是怎样加班公司不给加班费怎么办
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算： 1、工作日加班：小时加班工资标准劳动合同规定的月工资标准÷（月计薪天数21．75×8小时）×150％； 2、休息日加班：小时加班工资标准劳动合同

2024-06-23 34

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我是公司的正式工，请问我在公司加班了不给加班费应该怎么样办
1、单位协商解决。如果没办法和用人单位协商解决的，可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁。 2、根据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班

2023-09-02 15,340
周末加班费标准是怎样加班公司不给加班费怎么办
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算： 1、工作日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷（月计薪天数21.75×8小时）×150%；

2022-08-19 15,340
怎么办？公司不给加班费！
加班必须要有加班费或是补休可以到当地的劳动部门反映情况《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度；同时规定，用人单位应当保证劳动者每周

2022-05-05 15,340
公司要求加班，加班费不给怎么办？
如何追讨加班费公司加班但是不给加班费，这算是违法的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁

2022-04-08 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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进入公司上班后不给工资怎么办
进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料

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加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定，加班费用的具体计算方式包括下面这三种：在标准的工作日安排下，劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作，而工作单位又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工作报

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