2023工地宿舍病死该如何赔偿

2024-06-16 4

普法内容

工地宿舍病死怎么赔偿：如果用人单位有缴纳社保，工伤死亡用人单位是无须赔偿的；如果用人单位没有缴纳社保，工伤死亡用人单位按丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资承担赔偿责任。《工伤保除条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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建筑工人在工地宿舍因病死亡，要怎样赔偿
属于工伤。最好当地咨询律师，是突发疾病还是自身就有病。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性

2024-05-03 8
人死在工地宿舍怎么得到赔偿
工人在宿舍猝死不能认定是工伤，由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其供养直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者，为死者本人工资九个月；三人或三人以上者，

2021-03-19 516
员工宿舍坠楼该如何进行赔偿
1、员工不管是在上班时间或者非上班时间在工作地点跳楼自杀，不构成工伤或者不视为工伤，工厂是不承担赔偿责任的。 2、职工家属可要求工厂进行人道主任的丧葬费、抚恤费。

2020-05-15 640

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工地宿舍酒后心脏病死亡不同条件如何赔偿
根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资

2022-07-17 15,340
农民工在宿舍猝死了应该如何赔偿
职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资（月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同）；

2022-10-28 15,340
员工死在公司宿舍如何赔偿
根据《工伤保险条例》的规定，第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到

2022-03-18 15,340
厂宿舍发病死亡有赔偿吗
单位有购买社保的，工亡职工直接享受工伤待遇，单位没有购买社保的，需要对工伤死亡赔偿承担全部责任。

2022-10-04 15,340

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因病死亡单位如何补偿
因病死亡单位的补偿。要获得单位的补偿，需要认定为工伤。若因病死亡构成工伤，单位应当给予一次性工亡补助金。具体如下： 1、丧葬补助金。一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡

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高速撞死行人该如何赔偿
今天给大家解答的问题是高速撞死行人该如何赔偿。发生事故确定赔偿金额时，应首先应确定各方过错责任比例，高速公路上撞死行人，行人承担全部过错责任的可能性很大，如果机动车辆无过错，则机动车一方最多承担10%的赔偿责任。车辆购买了保险的，该赔偿责任

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医疗事故死亡应该如何赔偿
根据我国法律的相关规定，医疗事故死亡的赔偿项目包括：医疗费、住院费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。如果患者是因为医院的医疗事故死亡的，那么医院需要就本次医疗所发生的所有费用进行计算

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