我的合同签约有问题，公司不予解决

2024-06-22 3

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具体是什么问题呢，根据合同约定承担违约责任。

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合同签订的不公平怎么解决问题
合同签订的不公平的，当事人可以通过协商对合同进行修改，使当事人的权利义务趋于公平；如果是一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，签订的显失公平的合同，受损害方可以向人民法院或仲裁机构请求撤销合同。

2021-07-08 16
公司入职三年合同未签的问题如何解决
公司入职三年合同未签的，劳动者可以通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁维权；对仲裁裁决不服的可以向人民法院起诉。该员工有权提出以下请求：要求用人单位支付双倍工资；有权要求单位补缴社会保险；要求用人单位支付拖欠的工资以及节假日加班工资；其他。

2020-09-24 91
签订合同的问题如何解决合同涨价
先私下调解，私下调解不成你可以起诉对方。双方在协调无果的的情况下，可以通过起诉来维持自己的权益。在签订合同后如果对方涨价，可以要求对方继续履行合约，如果对方不同意，可以起诉对方违约。应当由对方承担违约责任，支付相应的违约金。

2021-04-27 248

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辞职员工，也没有签约合同，我要是去公司，该怎么解决问题呢
按劳动法，不签劳动合同，每个月付双倍本人工资，你一定要去劳动局告他，才能拿到钱，要么和老板协商解决。

2022-10-19 15,340
请问怎么解决担保公司的合同问题
当然选A。既然是以黄金饰品占有转移做担保，那就属于以动产设立担保物权的“动产质押”。物权法明确规定动产质押禁止流质条款，即不允许“如乙无力还款，则该饰品归甲所有”的条款。因此该条款无效。该条款无效不影

2022-10-23 15,340
有的公司上班不签合同有没有问题？
一般这种公司，你干个三四年老板才会给你办保险。之前就什么也没有，既然是什么也没有，要合同有什么用呢，一张纸而已。如果你觉得这样不甘心，干了一段时间之后，把公司告了，公司会被迫赔钱你，按你曾经做的时

2022-06-29 15,340
2022年公司入职三年合同未签的问题如何解决
公司入职三年合同未签的处理办法是： 1、没签劳动合同，该员工有权要求单位支付双倍工资； 2、解除劳动关系，该员工只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准； 3、该员工有权要求单位补缴社会保

2022-11-14 15,340

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公司与公司之间的合同解约流程
根据法律规定，合同解除有两种形式：约定解除和法定解除。约定解除即当事人协商一致，可以解除合同，当事人可以约定一方解除合同的事由，解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同；法定解除即有如下情形之一的，当事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不

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土地确权后有纠纷的怎样解决问题
土地确权后有纠纷的解决问题的方式如下： 1、纠纷双方协商解决； 2、向村民委员会、乡、镇政府申请进行调解来解决纠纷； 3、向农村土地承包仲裁机构申请仲裁； 4、向法院提起民事诉讼解决。根据相关法律规定可知，土地确权是指土地所有权、土地使用

2,522 15,340
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分公司签合同的有效吗
分公司签合同的有效。分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的；因此，在与分公司签订相关合同的时候，作为合同的相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授权其对外签订合同，以及授权的额度。法人可以依

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