半月板撕裂如何报工伤保险？

2020-03-06 131

普法内容

工伤职工半月板撕裂申报工伤保险流程：用人单位、职工或其近亲属申请工伤认定；社会保险行政部门作出工伤认定的决定；经治疗伤情相对稳定，申请劳动能力鉴定；劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论；向社保部门申请工伤赔偿。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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半月板撕裂工伤怎么赔偿
半月板撕裂首先需要进行工伤认定，只有认定为工伤之后才可以使用工伤保险。

2020-08-15 356
半月板撕裂可以构成轻伤吗
1、要根据不同情况具体分析，一般属于轻伤。外侧半月板2度损伤，构成轻伤。 2、法医鉴定评轻伤标准是按照《人体损伤程度鉴定标准》规定进行。该标准轻伤一级规定： a)四肢任一大关节功能丧失25%以上。 b)一节椎体压缩骨折超过1/3以上；二节以

2021-09-20 31
半月板撕裂,做手术了,能认定工伤吗
半月板损伤可以申请工伤，半月板损伤工伤鉴定为十级伤残的。

2020-08-12 671

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半月板撕裂什么情况下能报工伤
劳动者半月板撕裂由用人单位自事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请；社会保险行政部门根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。

2022-06-09 15,340
半月板撕裂应怎么报工伤保险,法律有哪些规定
劳动者的半月板撕裂，应及时告知单位，由单位在三十日内为其申请工伤认定，之后为其申请劳动能力鉴定，获得鉴定结论后则去社保经办机构为其申请工伤保险。

2023-12-07 15,340
半月板撕裂赔偿标准工伤
工伤职工半月板撕裂申报工伤保险流程：用人单位、职工或其近亲属申请工伤认定；社会保险行政部门作出工伤认定的决定；经治疗伤情相对稳定，申请劳动能力鉴定；劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论；向社保部门申

2022-06-09 15,340
半月板撕裂一定要干活才能去工伤保险吗?
工伤职工半月板撕裂申报工伤保险流程：用人单位、职工或其近亲属申请工伤认定；社会保险行政部门作出工伤认定的决定；经治疗伤情相对稳定，申请劳动能力鉴定；劳动能力鉴定委员会作出劳动能力鉴定结论；向社保部门申

2022-06-11 15,340

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人员受伤保险如何赔偿
人员受伤保险的赔偿如下：交通事故出现人员伤亡，赔偿的顺序是先由交强险进行赔偿，超出交强险赔偿限额后再有三者险继续赔偿。购买了三者险100万和不计免赔，保险公司最高赔偿100万。需要注意的就是：如果100万保额三者险还不够赔偿，那么剩余赔偿金

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工伤一年后取钢板如何走程序
工伤一年后取钢板的程序如下：先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果认为伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定伤残等级鉴定。根据鉴定的结果，综合月工资情况与单位协商索赔

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工伤保险和意外险的区别
工伤保险与意外险在性质、目的、法律关系、保障范围、缴费方式等方面存在不同。工伤保险是国家社会保险的一种，具有强制性，用人单位必须按照规定为员工参保，而意外险属于商业保险，保险方与被保险方之间是完全自愿的契约关系。具体来说，目的方面，工伤保险

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