旷工影响

2020-03-11 360

普法内容

旷工离职对以后有影响，主要影响是对今后找工作的影响，如果用人单位在录用时经过了解，发现当事人曾经旷工离职，那么通常会拒绝再次录取。

《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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员工旷工对工作的影响
劳动法没有明确的规定，用人单位的可以制定规章制度以免员工旷工。

2020-01-11 748
按旷工辞退处理影响吗
旷工被辞退的影响，主要是对今后找工作的影响。如果用人单位在录用时经过了解，发现当事人曾经旷工离职，那么通常会拒绝再次录取的。但当然也有少数的用人单位会会忘记的。

2020-03-13 99
旷工会不会对自己有影响，会不会影响找工作
肯定是有影响的，毕竟，大家都是不喜欢不受管教的下属的，所以要是你旷工跳槽了，那就是有影响的，所以最好不要轻易的旷工自离，以后找工作很困难的。

2024-05-28 30

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旷工换工作有影响社保吗
1、对社保没有影响。 2、但要注意后续的续缴，中断缴费对医保待遇有直接影响（停缴期间生病，不能报销，重新缴费要6个月后才能享受医保待遇），对退休金待遇也会有影响（到退休时体现）。 3、旷工不是合理的离

2023-01-19 15,340
旷工离职会受到什么影响
会给劳动者今后找工作时产生影响。由于旷工离职，没有办理相关离职手续，各人的社保、档案、信贷、按揭以及其他需要劳动合同或者解除劳动合同证明的方面，会出现各种各样的问题。劳动法关于旷工几天可以开除的问题没

2023-11-21 15,340
旷工期内辞退有什么影响
1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 2、公司有责任为劳动者办理后续事宜的义务，要不然劳动者有权向工会、仲裁委员

2022-06-03 15,340
旷工一天会影响年终奖吗
劳动者旷工一天对年终奖是否有影响，要根据实际情况进行确定，如果劳动合同有对年终奖进行约定，旷工会影响年终奖的，劳动者可以根据约定及相关法律规定对影响进行确定；如果劳动合同没有约定的，劳动者可以与用人单

2022-03-22 15,340

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00:53
党内严重警告处分影响工资吗
党内严重警告处分不会影响工资。党内警告处分不会影响调整工资。所以对于党内严重警告处分的党员和国家干部，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于原任职务的党外职务。如果在受处分的一年期间没有出现其他问题，可以思想汇报形式向党支部申请解

13,727 15,340
01:22
做担保人会影响买房吗
担保分为一般担保和连带担保。合同中没有约定或者约定不明确时，为一般担保，一般担保的责任比较小，只有在债务人经过审判和强制执行仍然不能偿还债务时，担保人才需要承担责任，但是以下情形除外：债务人下落不明，且没有财产可以进行执行还款；债务人申请破

2,720 15,340
00:58
医保少交一个月影响吗
医保少交一个月有影响。医保断了一个月那么在第二个月开始就不能报销医保了，同时也会影响缴费的年限，也会影响到报销金额的限额，一般都是跟我们的参保时间有关，时间越长，支付的限额就会越高，没交够时间就到交满为止。如果只是3个月内中断医保缴费，那么

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