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第一天上班!就把手指头割掉了!怎么办?

第一天上班!就把手指头割掉了!怎么办?

2024-06-16 13
普法内容
可以申请工伤

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  • 头一天上班把手石碰了算吗?

    可以申请工伤认定,工伤保险条例:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;受到非本人主要责任的交通事故或

    2022-10-19 15,340
  • 别人把我手指头刮掉了

    这是一般的侵权, 报警没有,伤势情况怎么样,这后期可能会做伤情鉴定 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。

    2022-03-22 15,340
  • 工人上班期间把手指头打破了怎么办

    向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求双倍工资、补交保险 及时报警,并申请伤情鉴定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如

    2022-01-29 15,340
  • 在工厂上班,把手指头压掉一节,需要赔偿多少

    需要先做工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果计算赔偿金额。

    2022-11-01 15,340
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  • 手指断了一小节怎么赔 00:56
    手指断了一小节怎么赔

    手指断了一小节怎么赔,具体要看断的是哪根手指,是骨折还是离断,离断又是从什么地方断,能否再植,以及再植后的功能性如何。一般情况下,除大拇指外,其他的很大可能是十级伤残,具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

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  • 租了房子第二天想退房怎么办 01:06
    租了房子第二天想退房怎么办

    租了房子第二天想退房的,如果还没有签订租房合同的,租客可以与房东协商退房;如果双方已经签订租房合同的,租客需要按照租房合同的约定承担违约责任,一般是扣除半个月或者一个月租金。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,租了房子第二天想退房的

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  • 一天没上班扣三天工资合法吗 01:02
    一天没上班扣三天工资合法吗

    一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假,或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成了经济损失外,不得额外扣工资的。第一次旷工,通过口头或书面警告,让本人认识错误并责令反

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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