*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
关于单位一般几号发工资,一般都是10号,因为会计这个时候比较容易做帐。月初和月尾是出月度报表的时候,特别忙。5号以后就相对空一点,可以有足够的时间计算工资和做帐,所以差不多到8-10号的时候发工资。也有一些公司是到15日或25日发的,也是考
单位国有资产处置的一般程序办理: 1、国有资产使用部门提出申请并填写国有资产处置申请表; 2、归口管理部门依据申请组织技术鉴定,出具鉴定意见; 3、国有资产管理部门依据鉴定意见,拟定处置建议报分管院领导审批; 4、经归口管理部门负责人、技术
工程发包单位是业主方。法律规定,发包单位是指具有工程发包主体资格和支付工程价款能力的当事人以及取得该当事人资格的合法继承人,又称发包人、建设单位或业主、项目法人。
关于单位一般几号发工资,一般都是10号,因为会计这个时候比较容易做帐。月初和月尾是出月度报表的时候,特别忙。5号以后就相对空一点,可以有足够的时间计算工资和做帐,所以差不多到8-10号的时候发工资。也
公司找一家银行作为代发工资银行,签订协议,为员工批量办理银行卡。每月发工资时,公司财务将代发数据交给银行。如果公司直接开了基本账户,银行会将工资批量转入每张工资卡。如果公司的基本账户不在代发银行,公司
实行年薪制的,企业应当每月预付工资,年终结算,年度结束后不得支付。用人单位未依法支付工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔
工资支付,就是工资的具体发放办法。包括如何计发在制度工作时间内职工完成一定的工作量后应获得的报酬,或者在特殊情况下的工资如何支付等问题。 一般单位发放工资的流程:公司找一家银行作为代发工资银行,签订协
工资单单位证明,一般可以让用人单位人力资源部开具,通常需要包含以下内容: 1、劳动者的身份证号码; 2、劳动者的工作年限; 3、劳动者的工作岗位; 4、劳动者的年收入; 5、最后需要用人单位盖章,写清楚开具日期。 除此之外,用人单位在支付工
走简易程序的案件,目前并没有明确的法律规定,人民法院一定会当庭作出宣判。人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。因为简易程序作了下列的六个方面的简化:1、审判组织的简化;2、审判前准备工作的简化;3、出庭支持公诉的简化;
水利工程一般变更的审批程序如下:工程设计变更审批采用分级管理制度。一般设计变更文件由项目法人组织有关参建方研究确认后实施变更,并报项目主管部门核备,项目主管部门认为必要时可组织审批。设计变更文件审查批准后,由项目法人负责组织实施。根据相关法