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开枪伤人涉嫌触犯我国《刑法》234条规定故意伤害罪,需要根据伤者的伤情进行区分,根据故意伤害罪规定,致人轻伤的处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。,致人重伤的,处3年以上10年以下有期徒刑。故意伤害他人身体,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤
具体要看具体的事实和证据情况,关键看案情。致人死亡至少10以上有期徒刑。根据《刑法》第二百三十四条:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造
怀着伤人的故意但是造成了他人死亡的实际结果构成的故意伤害罪的加重结果,以故意伤害致人死亡罪定罪处罚。
可以根据你的具体情况对照一下法律规定,看自己属于什么情形。交通肇事罪,是指违反道路交通管理法规,发生重大交通事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失,依法被追究刑事责任的犯罪行为。所谓“发生重大
只要是打架,就不存在不小心使人受伤,是故意的如果造成人员轻伤,就可能受到刑罚处罚民事损失也要有所赔偿是谁造成的伤害,就由谁承担
对于杀人,应当按照罪刑法定原则确定其相应的罪名,按照罪责刑一致原则进行量刑。并不能简单的说杀人判什么刑罚,要根据被告的具体犯罪构成进行分析:凡年满14周岁的,就要对杀人的行为负刑事责任,只是刑罚的轻重
故意伤害罪是指,行为人故意非法损害他人身体健康的行为,其构成要件为伤害他人的身体。而故意杀人罪则是指,行为人故意非法剥夺他人生命的行为,其构成要件为违反刑法,剥夺他人的生命。这两者在责任形式上存在区别。故意伤害罪的责任形式为故意,即行为人对
故意伤害轻伤有谅解书的,应判处三年以下有期徒刑或者判处管制、1个月到6个月的拘役或宣告缓刑。对于双方都不能正确处理同行竞争过程中产生的纠纷、不是由被告人直接致伤、或者积极预缴赔偿款的,人民法院可以酌定从轻处罚。对于暴力伤害医务人员,或者驾驶
根据我国工伤保险条例和刑法的相关规定,公司员工故意伤人,应当按照故意伤害罪来判定。如遇到被公司员工故意伤害的情况,可以立即报告上级或者报警处理,受害人构成轻伤以上,侵害人应当负刑事责任,若情节较轻,也要承担责任和相应的医疗费。如果在工作时间