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劳动法56条的内容是

劳动法56条的内容是

2020-03-23 711
普法内容
劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十六条用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

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    2024-06-23 1
  • 交通法56条怎么处罚,内容是什么
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    2020-03-06 133
  • 《劳动法》第四十一条内容?完整的内容
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    2024-06-22 25
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    2022-05-14 15,340
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    2023-03-27 15,340
  • 进出口食品安全法第56条的内容是哪条?

    有下列情形之一的,由检验检疫机构按照第八十九条、第八十五条的规定给予处罚:(一)未报检或者未经监督、抽检合格擅自出口的;(二)擅自调换经检验检疫机构监督、抽检并已出具检验检疫证明的出口食品的。

    2022-09-29 15,340
  • 监察法第56条主要内容是什么?

    对监察人员打听案情、过问案件、说情干预的,受请托人应当及时报告并登记备案。发现办理监察事项的监察人员未经批准接触被调查人、涉案人员及其特定关系人,或者存在交往情形的,应当及时报告并登记备案。

    2022-09-28 15,340
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  • 民法典235条内容是什么 01:38
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    《民法典》第二百三十五条是关于返还原物请求权的规定。返还原物是物权请求权的一种。当物权人的物被他人侵占,物权人的对物支配权受到侵害时,物权人有权请求返还原物,使物复归于物权人事实上的支配。返还原物权请求权的产生,须有他人无权占有不动产或者动

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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