因为工作的原因被同事打了两拳能报警吗会怎么处理

2024-05-15 26

普法内容

可以报警，警官也只是协调处理下，调解不好就只能向法院起诉。不过如果没什么伤，就没有必要浪费钱打官司。

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因为工作原因被同事爱人打了，算吗？有什么责任吗？
报警处理，申请伤情鉴定： 1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉

2022-10-21 15,340
男的因为工作的事情分手打了我一拳怎么办
如构不成轻伤，则存在人身损害赔偿问题，建议委托律师及时取证，以从赔偿责任的比例、赔偿项目、赔偿数额等方面维护您的合法权益。

2022-10-24 15,340
被打了两拳, 后来报警了, 怎么算
再次报警由警察划分责任一、精神损害抚慰金(一)概念:精神损害抚慰金是指在受害人遭受严重的人身伤害、可能深受残疾或者死亡的情形下,受害人及其近亲属在精神上遭受巨大创伤,并基于此而要求赔偿义务人给予受害人

2022-03-22 15,340
在厂里上班因为工作原因被人打了怎么赔偿
因为工作原因社别人打伤了，是属工伤的。

2022-10-22 15,340

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因公司原因导致社保断缴的怎么处理
因公司原因导致社保断缴的，那么可以要求单位进行补缴。通常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要补缴更长时间，那么只可以通过一些代理机构来操作。有问题可以直接咨询当地社保局。社会保险费征收机构需要依法按时足额征收社会保险费，并且需要把缴

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财产纠纷能做为离婚原因吗
财产纠纷不能作为离婚原因。在法律上，离婚的原因可以分为两类，第一类是自愿离婚，无论双方因为何种原因离婚，只要双方自愿，都可以离婚；第二类是法定应当准予离婚的原因，例如双方分居超过两年，一方坚决要求离婚的，即使另一方不同意，法院也应当判决准予

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因欠债不能履行合同怎么处理
在合同中，一方不履行义务或者履行义务不符约定的，需要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等责任。签订合同时，是当事人的真实意思表示，则合同合法有效。一方因为欠债没办法履行合同，导致一方的合法利益受损，当事人应该进行协商解决，比如：可以提

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