老板说只拿护理费，不拿误工费

2024-06-22 14

普法内容

工伤期间工资照发的话，那么误工费还是可以不算的。

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工人工资拿不到，老板说没钱，该如何办？
在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁

2024-05-23 13
护理人员只算护理费，还是护理费和误工费一起算。
护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人，如住院病人，或在家因疾病日常生活不便，需要他人护理而支出的费用。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。两者是

2024-06-13 22
老板跑了，只有老板手机号码，没拿到工资
你在干活的是工厂还是工资还是老板个人跑不跑不影响你主张你的工资的当然拿得到拿不到是另一个问题

2024-06-01 30

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听说老板交的拿不到只能拿到自己177
你为何想到要拿老板交的怎么去拿没有老板交的只有你的缴费社保会接受吗如果你是个人缴费就交单位扣你那点钱社保能接受吗单位缴纳的那部分已经进入社保基金统筹了，包括个人缴费都得有2/3进入，进入统筹的任何人也

2022-10-23 15,340
出院后，老板该不该拿，护理费，营养费
申请工伤认定，之后申请伤残等级鉴定，之后仲裁诉讼要求赔偿。r先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工

2022-10-22 15,340
老板说拿不出钱，烧伤面积36%，老板才拿5万
先去人社局申请工伤认定，后可申请劳动仲裁

2022-10-19 15,340
现在老板不拿务工费该怎么处理
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和你母亲收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。

2022-10-26 15,340

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离婚女方拿多少抚养费
具体的抚养费金额需要根据父母的负担能力、子女的实际需要等因素来确定。根据相关司法解释，子女的抚养费给付标准主要有以下三点：1、当事人有固定收入的，抚养费一般按其月收入的百分之二十到三十的标准给付；2、如果有两个或者两个以上子女的，抚养费可以

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工伤护理费由谁承担
工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级，并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区

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缴费基数3235退休能拿多少
缴费基数3235退休能拿多少，要根据退休时的经济发展情况确定。基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为，个人账户储存额除以计发月数。过渡性养老金

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