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我1月进入A公司,我才方便找公司谈,谢谢诸位专家

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2024-06-17 9
普法内容
其一,对于薪水发放问题按两方在劳动合同中的商定进行处置,其二,关于经济赔偿问题,经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限,每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的,按2年计量;不满六个月的,向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。其三,关于两倍薪水问题,如果用人单位自用人之日起超出一个月而不满2年未与劳动者签订劳动合同,劳动者能够向用人单位主张两倍薪水。

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张神兵律师 张神兵律师

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