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试用期劳动者可以提前多少天解除劳动合同

试用期劳动者可以提前多少天解除劳动合同

2020-03-17 164
普法内容
劳动者在试用期内提前三天可以解除合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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