*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
酒后驾驶引发交通意外时,责任判定依公安交管部门对交通事故中各方行为对事故产生影响及过错程度进行判断。首先,如因驾驶员一方酒后误判致使交通事故发生,责任应全归其承担; 若有两方或多方涉事,则依据各自行为在事故中的影响及过错程度来划分主要、次要
车主与雇佣司机存在劳动务关系,其责任应当由车主承担,提供劳动方有故意或重大过失的,车主可以向其追偿全部或一部分,接受劳务一方有对提供劳务一方的选任、监督、管理上疏于注意义务,如没有尽到以上义务,接受劳务一方也要承担相应部门责任。
酒后驾驶引发交通意外时,责任判定依公安交管部门对交通事故中各方行为对事故产生影响及过错程度进行判断。首先,如因驾驶员一方酒后误判致使交通事故发生,责任应全归其承担; 若有两方或多方涉事,则依据各自行为
司机帮公司开车出事,如果是司机存在过错就需要承担责任。具体的责任认定由交警出具的交通事故责任认定书为准。 第一,公安机关交通管理部门根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度来
给单位开车出了事故司机需要负责。在司机没有赔偿能力时,公司需要履行赔偿责任。司机开公司的车辆,属于履行职务行为,但在履行职务时发生意外或存在过错,所以才导致交通事故,一般情况下,公司承担保险以外的赔偿
车主与雇佣司机存在劳动务关系,其责任应当由车主承担,提供劳动方有故意或重大过失的,车主可以向其追偿全部或一部分,接受劳务一方有对提供劳务一方的选任、监督、管理上疏于注意义务,如没有尽到以上义务,接受劳
给公司开车出了事故,司机不需要赔偿。如果用人单位的工作人员因为执行工作给他人造成了损害,是由用人单位承担赔偿责任。职工如果是给公司开车出了事故,属于在执行工作中给他人造成了损害,所以应该由用人单位承担赔偿责任,司机不需要赔偿。用人单位的工作
如果在提供代驾服务前,双方就有明确车内财物的保管义务归谁,而且在合同或协议中有所规定,出了事情可以按照规定执行。双方没有合同或协议约定,需视情况而定。 客户与代驾人之间,双方之间最好签订合同或协议。针对代驾过程可能出现的问题,比如发生财物丢
教练车发生交通事故由谁负责,一般根据具体情况决定: 1、学员开教练车出了事故通常由教练员担责,教练员教导学员练车又属于职务行为,依法应由驾校承担赔偿责任;学员跟驾校签订了相关合同,就存在合同关系,驾校有义务保证学员的安全; 2、学员在学习驾