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劳动仲裁人事仲裁法的规定有哪些

劳动仲裁人事仲裁法的规定有哪些

2024-05-21 7
普法内容
我国仲裁法具有广泛的对人的适用范围,凡是在中华人民共和国领域内的仲裁机构进行仲裁活动的双方当事人,都必须遵守我国仲裁法的规定。 仲裁法对事的适用范围,是指仲裁机构根据仲裁法的规定,可以受理的提交仲裁的争议事项的范围。我国《仲裁法》第2条对此有明确规定。根据该条规定,仲裁机构受理的纠纷应符合以下三个条件: 1.主体的平等性,即发生纠纷的双方当事人应当是平等的公民、法人和其他组织。 2.仲裁事项的可处分性,即仲裁的争议事项是当事人依法享有处分权的。 3.仲裁事项的限定性。以上就是对仲裁法的规定的回答了,希望采纳?

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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