14岁在鞋厂里面上班违法吗

2024-06-25 21

普法内容

去当地劳动监察大队现场咨询

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

在楼道里面摆放鞋柜违法吗
楼道放鞋柜占用公用部分的违法。法律规定，楼道一般属于全小区业主的公摊面积，归全体业主共有，业主不得私放鞋柜，别墅、独门独院或产权合同另有约定的除外。

2022-03-09 2,005
交通事故，在厂里面上班的，厂里面要给工资吗
交通事故赔偿一般包括以下项目：受害人因伤致残的，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，精神损害赔偿金以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗

2024-05-26 17
现在66岁在厂里上班17年厂里有经济赔偿吗
不算66岁已经过了退休年龄再工作属于劳务关系不再适用劳动合同法和社保的规定如果单位有过错可以要求单位按《侵权责任法》规定补偿。和单位无法协商可以直接起诉《劳动争议解释三》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生

2024-05-28 30

专业问答更多>>

在厂里上班不加班罚款违法吗？
违法。工厂无权罚款。你可以拒绝交纳罚款，如果从工资里扣，可以以克扣工资为由申请劳动仲裁。同时，除非符合法定情形或具有充分合理性，用人单位安排员工加班，应及时通知员工并经员工同意，若员工不同意，原则上不

2022-05-27 15,340
在厂里上班。
要看平方面积而不是长度，2平方厘米以上为10级。

2022-10-30 15,340
在厂里上班,但是下班后在厂外面出车祸了,厂有负责吗?
上班出车祸的，其中可要求工伤赔偿。假设是要求工伤赔偿可依据《工伤保险条例》的有关规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定，职工有六种情形之一，应认定为工伤：在工作时间和工作

2022-10-19 15,340
厂里强制加班在劳动法上面是合法的吗？
企业不能强制员工加班，但是生产是根据公司的生产量来制定的，在加班时间内，公司会给予一定的加班费用，出勤时间的话，也是公司制定的．如果公司在加班时间给予了你一定的加班费用，公司的安排也是合理的，如果你受

2022-08-05 15,340

法律短视频更多>>

00:54
给14岁的孩子纹身违法吗
给14岁的孩子纹身不违法。目前，我国的法律法规没有明确限制纹身。不满十八周岁的自然人为未成年人，只能从事与其年龄、智力相关的活动。未成年人心智尚未成熟，无法对纹身行为引发的后果进行正确的判断，纹身不仅会影响身体健康。对今后的就业，参军、考公

4,762 15,340
01:19
女孩满14岁发生性行为违法吗
女孩满14岁发生性行为是否违法，要根据具体情况而定： 1、若女孩满14岁与他人发生性关系出于自愿的，则不属于违法行为； 2、若女孩满14岁与他人发生性关系不属于自愿行为，而违背被害人的意愿，采用暴力、威胁、伤害或其他手段，强迫被害人进行性行

2,835 15,340
00:48
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受

2,879 15,340