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辞工了有失业金吗

辞工了有失业金吗

2023-04-20 4
普法内容
辞工了通常是有失业金的,但是也要视具体情况而定。 1、必须符合一定条件才能领取失业金。根据国家规定,领取失业金需要满足以下条件:年满16周岁以上、在失业前连续工作满一年并按规定缴纳失业保险费、在失业当月的人均月收入未超过上年度本地区城镇非私营单位就业人员上年度本地区最低工资标准的三倍、失业后及时到当地人力资源和社会保障部门报到并接受管理、参加失业登记和求职、符合规定的其他条件。 其次,需要注意的是,不是所有的离职原因都可以领取失业金。只有因用人单位原因解除劳动合同或者劳动合同到期不再续签的情况,才可领取失业保险金。如果是自愿离职或违纪被公司辞退,就不能领取失业金。 2、领取失业金还需要满足一定的时间限制。一般情况下,领取失业金的期限为1年,也就是说,在这段时间内若还没有找到工作仍然没有收入来源,可以继续领取失业金。但是需要注意的是,领取失业金的期限并不是无限制的,只能领取一定的次数和时长,并且在领取过程中需要遵守规定,接受相关部门的管理和检查。 辞工后领取失业金的流程: 1、在解约后申请领取失业金流程是用人单位出具或者解除劳动关系的证明,将失业人员的名单告知社会保险经办机构。 2、失业人员持解除劳动关系的证明到指定的公共就业服务机构办理失业登记,失业人员凭失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理申领手续。不是自愿的失业,失业保险金缴纳一年以上。支付费用的每一年,可以获得三个月的失业救济金,并且最多可以享受两年24个月的失业救济,已经完成了失业登记,现在称为就业和创业登记,证明有求职的愿望。 综上所述,离职了并不一定就可以领取失业金。需要根据个人情况,满足领取条件和时限才能申请领取失业金。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

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