劳动合同书怎么装订的，规定是什么的呢

2024-05-17 29

普法内容

规范的正式合同装订的要求是：毛天齐地、右平左缺、订书钉订在左边，订两粒，位置分别位于上四分之一处和下四份之一处。所谓毛天齐地：是指文件下面的每一页要平整上，面可以不整齐；所谓右平左缺：是指文件右边要保证平整，左边可以不整齐。

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劳动合同续订规定有哪些是怎么规定的呢？
劳动合同续签年限用人单位可以提前一个月通知劳动者续签劳动合同，但是劳动合同的相应条款要双方协商。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合

2024-06-16 27
劳动合同可以用订书机装订吗，怎么解释的
不装订，只要是本人签字的，视同本人已经确认合同条款无异于，除非，合同是明显的作假（偷龙转凤的方式），否则合同还是有效的

2024-06-12 49
不订立书面劳动合同的劳动报酬怎么办呢
不订立书面劳动合同是不合法的。对劳动报酬的具体事项，包括劳动报酬的金额、支付方式、支付时间等，仅仅作了口头约定，或者约定的不明确，一旦发生争议，往往无据可查，无法确定。

2024-05-18 18

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劳动合同可以用订书机装订吗，怎么解释的
不装订，只要是本人签字的，视同本人已经确认合同条款无异于，除非，合同是明显的作假（偷龙转凤的方式），否则合同还是有效的

2024-09-02 15,340
了解一下劳动合同用订书机装订是怎样的
劳动合同用订书机装订应左侧装订，骑马订或平订的订位为两钉钉锯外订眼距书芯上下各1／4处，平订钉锯与书脊间的距离约为3mm～5mm。

2024-09-05 15,340
什么时候订立书面劳动合同，最新的规定是什么
从用人单位用工之日起双方就建立了劳动关系，应当订立书面的劳动合同，且最迟不能超过一个月。劳动合同依法订立后即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商

2023-08-29 15,340
劳动者进厂后什么时候签订劳动合同劳动合同的签订时间是怎么规定的
劳动者进厂后应当在一个月内签订劳动合同。 1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单

2022-03-06 15,340

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01:07
劳动合同签订注意的事项
劳动者在签订劳动合同时，应注意以下事项： 1、签订合同时，可以通过上网查询工商登记信息了解用人单位的基本情况，判断是否是合法企业； 2、劳动者要了解今后进入单位后所担任的具体工作，并在合同中写明工作内容和工作地点； 3、合同条款中明确约定好

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01:28
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
今天和大家分享一下公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果根据《劳动合同法》相关的规定，劳动者在公司上班期间，公司如果没有与劳动者签订书面的劳动合同，则公司自用工当日起，超过一个月不满一年没有和劳动者签订书面的劳动合同的，公司应该向劳动者支付

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01:03
解除劳动合同与开除的区别是什么?
解除劳动合同与开除的区别如下： 1、两者的运用主体不同：解除劳动合同的方式，用人单位可以运用，劳动者也可以运用，而开除只有用人单位才可能运用； 2、两者的适用对象不同：解除劳动合同的适用对象是用劳动合同建立劳动关系的双方当事人，而开除的适用

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