新兵集训完直接走吗

2020-11-21 1,164

普法内容

新兵集训时间为三个月,然后进行考核,结业后才能上岗。新兵三个月的训练，既给了部队了解新兵的一个机会，也让新兵能够找准自己的位置，对于自己未来在部队中的发展，也有了一个更切合实际的目标。那些在训练考核中没有过关的新兵，也不要因此而灰心气馁。他们一般都会被分到那些训练任务并不繁重的部队里，比如像一些文员、炊事等兵种里面。

《中华人民共和国现役军官法》第四条军官的选拔和使用，坚持任人唯贤、德才兼备、注重实绩、适时交流的原则，实行民主监督，尊重群众公论。

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新兵集训多久
新兵训练一般2个多月。主要是队列训练、体能训练，大部分时间是用来队列训练，主要包括稍息、立正、原地间转法、齐步正步跑步等等，一般部队下午4点以后开始体能训练，主要包括单双杆、5000米等等，当然也会辅助一些其他的训练。例如军体拳、俯卧撑之类

2020-08-02 5,764
培训能直接离职走吗
是否可以直接走要看劳动合同中如何约定，如果约定了擅自解除劳动合同要支付违约金，那么直接走是要承担违约责任的。

2020-03-16 445
新兵集训要回家吗
可以的，休息时间长短取决于接兵部队出发时间，通常会休息1至20天，在家休息时，要遵章守纪，按时作息、适当锻炼，提前做好入营的各方面准备。役前训练目的在于按照正规化训练、封闭式管理、全过程淘汰的组训思路，扎实做好思想政治教育和基础课目训练，帮

2020-06-03 1,177

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普工在培训期间可以直接走人吗
员工在培训过程中直接走人，可能会被单位要求支付培训费用，作为补偿，如果没有培训费用的话，需要要求单位解除劳动关系，并办理停保手续，避免员工的劳动关系没有解除在其他单位不予录用。《劳动合同法》第二十

2022-10-12 15,340
员工培训过程中突然走人了可以直接走人吗
员工在训练过程中直接离开，有可能被公司要求支付训练费用，作为补偿，如果没有训练费用，公司需要解除劳动关系，办理保险手续，避免员工的劳动关系没有被其他公司录用。《劳动合同法》第二十二条，用人单位为劳动者

2021-10-15 15,340
探视能直接接走吗?
视具体情况而定。如果双方离婚时关于子女探视的问题协商不抚养孩子的一方不可以接走子女，那么是不可以接走的；如果对此没有约定，那么是可以接走子女的，因为父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女

2022-12-08 15,340
直接走私成品油属于非法集资吗？
向非直接走私人购买成品油是否会构成犯罪，视情况而定，如果行为人明知该成品油是走私所得的，则构成掩饰隐瞒犯罪所得罪；如果行为人对该成品油不知情的，则不构成犯罪。《刑法》第三百一十二条规定，明知是犯罪所

2021-11-25 15,340

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01:20
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上

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01:12
签了劳动合同直接走人会怎么样
签了劳动合同就意味着，劳动合同要发生法律效力。这时候，劳动者和用人单位都应当按照合同的规定，履行自己的义务。如果没有通知用人单位直接走人，劳动者造成单位损失，需要承担相应的违约责任和赔偿责任。根据劳动合同法第22条的规定，如果用人单位为劳动

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01:03
居住证到期了是重新办还是直接换
居住证已过期，不需要重新办证，只需要到居住地公安派出所，或者受公安机关委托的社区服务机构办理签注手续即可。居住证由县级人民政府公安机关签发，每年签注1次。居住证要带有人在居住地连续居住的，应当在居住每满1年之日前1个月内，到居住地公安派出所

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