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工龄工资国家规定具体是怎么计算的

工龄工资国家规定具体是怎么计算的

2024-06-07 10
普法内容
员工到新的企业工作,其贡献由零开始。随着对企业情况的不断熟悉和各项业务的逐渐精通,贡献不断增大,并在一定时候达到巅峰。 工龄工资国家规定将员工总工龄分为两个部分:一是社会工龄,即员工非本企业的工作年数;二是企业工龄,即员工为本企业工作的年数。 员工的总工龄=社会工龄+企业工龄

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  • 工龄工资的计算公式具体是如何计算的?
    工龄工资的计算公式具体是如何计算的?

    满3年第52个月。工龄为40/月。这人亏大发了!满1年第13个月,工龄为20/月。满2年第26个月。工龄为30/月。满3年第39个月。工龄为40/月。我都提示了你的错误处,对自己的东西都不仔细;还有,可能你这个术语你们行内一看就明白,可是对

    2024-06-02 20
  • 退休工龄怎么计算,有具体的规定吗?
    退休工龄怎么计算,有具体的规定吗?

    当地开展养老保险个人账户之前的工龄视同为缴费年限,视同缴费年限和实际缴费年限合计为缴费年限。 缴费年限按月计算。根据养老保险来计算退休工龄。

    2024-05-31 15
  • 计算工龄工资的工龄是怎么算的
    计算工龄工资的工龄是怎么算的

    工龄有连续计算法、合并计算法、折算法三种计算方式,具体如何计算根据员工的实际情况确定。所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。

    2020-01-26 304
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  • 国家加班工资计算方法具体规定是哪些

    用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人

    2022-08-04 15,340
  • 国家加班工资算法规定是什么,具体是怎么规定的

    员工在单位加班可以获得 1.5倍的工资,两倍的工资以及三倍的工资,具体选择哪个与员工的加班时间有关,在工作日加班给 1.5倍工资,在休息日加班给两倍工资,在节假日加班给三倍工资。

    2023-08-15 15,340
  • 到底国家规定工龄工资是怎样规定的?

    企业工龄工资是公司自主规定。 企业执行工龄工资的政策各不相同。少数企业觉得工龄工资所占比例小、意义不大,干脆不设置这项政策;多数企业的工龄工资政策呈“线型”,即确定X元/年的标准,员工实际所得工龄工资

    2022-07-13 15,340
  • 退休工龄怎样计算,有具体的规定吗?

    当地开展养老保险个人账户之前的工龄视同为缴费年限,视同缴费年限和实际缴费年限合计为缴费年限。 缴费年限按月计算。根据养老保险来计算退休工龄。

    2022-07-30 15,340
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  • 工龄怎么算 00:56
    工龄怎么算

    所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。可分为连续计算法、合并计算工龄折算法和工龄折算法(从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人)。工龄可分为一

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  • 个人所得税具体怎么计算 01:15
    个人所得税具体怎么计算

    个人所得税是按照应纳税所得额乘以适应税率计算得出来的。而应纳税所得额是指个人的综合所得减去个税起征点、三险一金、专项附加扣除后计算出来。 个人所得税每月会由单位代扣预缴,然后在次年3至6月份由个人在个人所得税app中办理汇算清缴,对于所缴纳

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  • 加班费国家是怎么规定的 01:04
    加班费国家是怎么规定的

    对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安

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张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
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