顺产产假多少天新规定

2024-04-27 3

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根据国家相关政策，女性的法定生育休假日期定为现行标准98天。不同省份亦有其独特的产假政策安排——以广东省为例，合法生育孩子的夫妇，包括孕妇及其配偶，可分别享有额外的80天与15天的奖励假期，这段时间的薪酬水平不受影响，全勤评估及福利待遇也同样被保留。换言之，除了原有的98天产假外，广东省的产妇还能额外享受80天的福利，假若夫妇二人都是异地居住者，那么男方还可以享受到长达20天的陪护假。再以安徽省为例，同样对于符合该省生育条例的夫妇们，国家机关、社会团体、企事业单位将提供如下利好：（1）在国家规定的98天产假基础上，女性可额外延长产假60天；（2）同时，其配偶享有10天的护理假期；若夫妇尚处于两地分居阶段，则护理假期可调整至20天。以此计算，在原来98天产假的基础上，安徽省的产妇能额外享受到60天的假期，综合计得158天的整体待遇。对于首都北京而言，尽管各地政策有所差异，但仍建议您向当地相关政府部门进行详细咨询了解。

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陕西新产假产假国家规定产假多少天
陕西产假是158天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，陕西地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假60天，所以国家规定产假为98天，陕西在此基础上增加60天，共为158天。

2020-05-07 506
国家规定产假的最新规定产假多少天
国家规定产假98天，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

2020-06-16 349
顺产多少天假期
在产假里，我国法律并没有明确规定剖腹产与顺产之间的区别，因此两者统一适用均为98天。其中98天的产假，分为产前假15天、产后假83天两部分，产假是指自然日而非工作日。

2020-01-26 260

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规定产假多少天陪产假多少天陪产假最新规定
我国保障妇女儿童，产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞

2022-04-28 15,340
2015年铜川市顺产与顺产假规定产假是多少天
国家规定产假98天，符合条件的可增加产假60天。法律规定：《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增

2021-10-18 15,340
新政规定九江市安顺县产假多少天?
产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。

2022-06-23 15,340
2016XX产假多少天XX2016产假新规定
广西省的规定是符合计划生育政策的，产假是148天。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15

2022-10-08 15,340

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2020产假新规定是多少天
产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增

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山东省二胎产假多少天2021新规定
2021年山东省二胎产假天数新规定如下：在山东生育二胎的产假也是158天，山东省政府部门没有特别延长二胎的产假时间，生育二胎或者是生育第一个孩子时，男方能够享受到的陪产假的时间都是7天。根据相关规定，如果生育多胞胎或者遇有难产这种特殊情况，

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江苏省产假多少天
江苏省的产假为128天，其中包括国家规定的98天产假。若是属于难产情形的，女职工可以享受143天的产假；女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满

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