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轻伤私了最高赔偿多少钱在法律上未统一规定,应当根据实际造成的伤害后果,来对医疗费、误工费、护理费、交通住宿费、伤残赔偿等进行赔偿,不同的程度所认定的赔偿金额是不同的。 【温馨提示】这是根据当前问题的经验总结,不同地区的法院在审判尺度上有细微
合同双方当事人自由的约定违约金的赔偿标准,但一般不得超过违约行为造成的实际损失的百分之三十,如果双方当事人约定的违约金过高或者过低的,也可以向人民法院申请适当减少或者增加违约金,以保证合同双方的公平性。 根据《民法典》第五百八十五条的规定,
当发生交通事故后车祸破相赔偿金怎么算,报交警处理,先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果构成伤残的建议先去做伤残等级鉴定;机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,
误工费用会根据受害人的平均收入来计算。非农业人口有固定收入的,是指在国家机关、企事业组织、社会团体等单位按期得到收入的,其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。奖金以交通事故发生时上一年度本单位人
交通事故经常发生在我们的生活中,我们经常看到双方为了避免麻烦而私下发生事故。一般情况下,保险公司会根据保险合同进行辩护,认为因保险事故损坏的第三方财产,被保险人应在修复前与保险公司进行检查协商,确定修
十级工伤私了赔偿费用包含有: 1、医疗费用和康复费用,住院的伙食补助费,交通食宿费,生活不能自理的生活护理费; 2、若是造成受害人残疾的,还有伤残辅助器具费;一次性伤残补助金等; 3、从工伤保险基金按
车辆出了事故的,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。关于汽车出了事故如何处理的问题,还可以点击在线律师咨
通常情况下,辞职是没有赔偿金的。 按照我国当前的法律规定,用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同,符合劳动合同规定的,那么就要依法支付一定的经济补偿;如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同,劳动者按照劳动合同法的规定,要求继续履行劳动
车祸受伤,人的赔偿主要包括以下7个方面: 1、医疗费:医疗费包括了挂号费,门诊费,住院费,药品费,康复费,救护车费等一切提供治疗的费用; 2、误工费:受伤较轻的时候,一般根据医生开具的诊断证明中的休假期限确定误工时间。如果伤情较重,那么可以
下班途中车祸是否算工伤,要根据责任确定。若非受伤者主要责任,则属于工伤。具体赔偿如下: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、生活不能自理的,