工伤医疗过错能否获得双重赔偿

2020-03-27 144

普法内容

工伤的医疗过错能获得双重赔偿，第三人侵权引发的工伤事故，因第三人的一个行为原因直接导致的后果，而存在两个请求的权利，这才是双重赔偿。

最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条明确规定：劳动者因工伤事故受到伤害的，依照工伤保险条例进行支付，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身伤害的，劳动者仍然可以向第三人要求损害赔偿。

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工伤医疗能否并赔双重责任医疗过错的赔偿政策
工伤的医疗过错能获得双重赔偿，第三人侵权引发的工伤事故，因第三人的一个行为原因直接导致的后果，而存在两个请求的权利，这才是双重赔偿。

2020-06-24 178
工伤和赔偿可以双重获得吗
工伤和其他损害赔偿是可以得到双重赔偿的，因为法律没有相抵触的规定，而且根据规定除了一次性票据报销的除外均可以得到赔偿；因第三人造成工伤的职工或其近亲属，从第三人处获得民事赔偿后，仍然可以按照《工伤保险条例》第三十七条的规定，向工伤保险机构

2020-10-05 262
工伤医疗事故可以得到双重赔偿吗？
你所说的问题工伤医疗事故可以得到双重赔偿吗，我为你做出以下解答，工伤按照工伤的正常程序走工伤理赔，医疗事故可以鉴定，鉴定可以要求医院进行赔偿

2024-05-27 28

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医疗过错能获得听证吗
主要是医患双方分别就诊疗过程、院方有无医疗过错等发表意见。由于鉴定会召开前，医患双方已经在病历封存阶段就移送鉴定的鉴定检材发表了质证意见，因此，听证会的目的不是重复质证意见，而是双方围绕鉴定内容各自陈

2022-10-12 15,340
2022年工伤能否获得双重赔偿，哪些情况适用于双赔
工伤是可以获得双重赔偿的。根据《工伤保险条例》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，发生工伤事故：（1）如果属于用人单位责任的，工伤职工应当按照《工伤保险条例》的规定享受工伤

2022-12-01 15,340
2022年第三人造成工伤员工能否获得双重赔偿
第三人造成工伤员工能获得双重赔偿。【法律依据】《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条：依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者；因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人

2022-11-10 15,340
院方和患者双方均有过错，导致医疗纠纷，能获得怎样的赔偿？
侵权行为的赔偿要按照过错程度来确定，医疗纠纷各方当事人都有过错，损害后果是混合各过错造成的，应当按混合过错责任原则处理。根据《民法通则》第131条的规定，如果受害人对于损害的发生也有过错，可以减轻侵害

2022-10-17 15,340

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01:27
医疗过错十级赔偿标准
对于职工因工致残、被鉴定为十级伤残的情形，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同期满、劳动关系终止，或职工本人提出解除劳动关系，则职工依法可以得到一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金。前者由用人单位进行支付，后者由工

1,640 15,340
01:18
胎儿受到侵害能否获得赔偿
胎儿受到侵害时，如果出生时为死胎的，这时候可以由孕妇本身代为求偿，因为胎儿在母体中受到损害，母体也会相应的受到一定损害，就可以由母亲作为被侵权人，请求侵权人承担相应的侵权责任，如果胎儿出生时是存活的，这时候胎儿就是具有民事权利能力的自然人，

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01:27
违章建筑能否获得补偿
我国《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十四条明确规定，违章建筑是不予补偿的。所谓违章建筑是指该建筑物没有取得建设工程规划许可证而建立的，或者虽然取得了建设工程规划许可证，但是违反了建设工程许可证核定的有关内容而建设的建筑。如一栋商业住宅原

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